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企業黨建半年工作總結模板(10篇)

時間:2023-03-01 16:33:33

導言:作為寫作愛好者,不可錯過為您精心挑選的10篇企業黨建半年工作總結,它們將為您的寫作提供全新的視角,我們衷心期待您的閱讀,并希望這些內容能為您提供靈感和參考。

企業黨建半年工作總結

篇1

總結框架

(一)

緊扣“兩抓年”,項目攻堅有力推進

立足“文旅路”,小縣風姿漸入佳境

奏好“振興曲”,農業農村加快發展

圍繞“惠民生”,社會事業持續優化

落實“三服務”,自身建設突出新擔當

凝心聚力抗疫情,全力以赴做好防控

聚焦項目大突破,增強經濟發展后勁

凝聚發展大合力,加快鄉村振興步伐

堅持環境大提升,彰顯美麗鄉村活力

堅持成果大共享,推進民生事業發展

堅持有為大擔當,加強政府自身建設

(二)

立足“專+精”,走出了一條專業化的發展道路

立足“選+培”,走出了一條差異化的發展道路

立足“深+熟”,走出了一條屬地化的發展道路

立足“強+大”,走出了一條規模化的發展道路

立足“管+控”,走出了一條集約化的發展道路

立足“嚴+細”,走出了一條效益化的發展道路

(三)

以突出特色增亮點之功,收市場營銷“出眾”之效

以聚力攻堅破難點之功,收項目建設“出優”之效

以持之以恒聚焦點之功,收提質增效“出色”之效

以統籌兼顧抓重點之功,收全面建設“出彩”之效

(四)

半年來,我們敢擔當勇攻堅,主要指標穩步增長,展現了積極作為

半年來,我們穩增長調結構,經營實力逐步增強,提供了發展方案

半年來,我們抓現場強管控,項目建設有序推進,貢獻了集體力量

半年來,我們控風險提質效,經濟運行平穩受控,確保了和諧穩定

半年來,我們優機制促改革,企業管理不斷提升,塑造了競爭優勢

半年來,我們樹品牌惠民生,黨建群團共建共享,激發了干事活力

(五)

明確重點、思想引領,把政治建設擺在首位

圍繞重點、履職擔當,把監督職責落到實處

緊盯重點、正風肅紀,把全面從嚴治黨引向深入

(六)

筑牢“主陣地”,讓思想教育“實”起來

暢通“主動脈”,讓戰斗堡壘“強”起來

錘煉“主力軍”,讓模范作用“亮”出來

把牢“主動權”,讓管黨治黨“嚴”起來

(七)

以提升向心力為導向,推動思想建設展現新氣象

以提升組織力為重點,推動基礎建設邁上新臺階

以提升戰斗力為目標,推動隊伍建設實現新突破

以提升凝聚力為核心,推動廉政建設開創新局面

(八)

著眼“培根鑄魂”,理論武裝工作不斷深化

聚焦“網上網下”,意識形態管理持續加強

抓實“有禮”,精神文明建設鞏固拓展

深耕“惠民理念”,文化文藝工作繁榮發展

(九)

堅持政治站位,強化制度引領,盤活疫情防控“一盤棋”

堅持關口前移,整合資源要素,做細全域排查“一本賬”

堅持靶向施策,下沉一線攻堅,織密聯防聯控“一張網”

堅持統籌兼顧,狠抓復工復產,提速經濟發展“一體化”

(十)

政治建設“鑄魂”

疫情防控“硬核”

組織生活“凝心”

理論實踐“同步”

聯建幫扶“聚力”

(十一)

企業發展在把關定向中提質增效

項目建設在精準服務中有序推進

黨建工作在強基固本中得到加強

思想文化在宣傳引領中凝心聚力

廉潔建設在立規肅紀中縱深推進

群團工作在和諧共建中彰顯活力

(十二)

市場營銷的新路徑逐步清晰、推進有力

項目建設的基本面總體受控、后勁充足

經濟運行的支撐力全面優化、活力增強

基礎工作的夯實度持續加強、成效明顯

黨群工作的重要性全面彰顯、充分弘揚

(十三)

堅守“穩增長”主線,增強企業發展動力

突出“優管理”重點,提升企業發展能力

聚焦“提效益”目標,激發企業發展活力

注重“夯基礎”任務,促進企業發展實力

(十四)

突出特色增亮點,市場營銷成效顯著

聚力攻堅破難點,項目建設可控有序

持之以恒聚焦點,提質增效步履平穩

刀刃向內通堵點,基礎工作不斷夯實

統籌兼顧抓重點,全面建設持續加強

(十五)

聚焦市場優化破困局,突出“結構+質量”

聚焦生產攻堅穩增長,突出“做實+受控”

聚焦提質增效求突破,突出“品質+效益”

聚焦夯實基礎促發展,突出“引領+助力”

(十六)

舉旗幟,抓好理論武裝,打牢推動發展的思想基礎

聚民心,抓好思想教育,集聚拼搏奮進的精神動力

育新人,抓好隊伍建設,開創宣傳工作的嶄新局面

興文化,抓好活動開展,打造更具特色的文化品牌

展形象,抓好外宣工作,展現積極向上的良好形象

(十七)

細謀一分,以最高站位邁出步子、打實底子

攻堅一線,以創新創城激發活力、提速發展

深耕一層,以四大體系優化環境、擴能提質

(十八)

忠誠擔當,在疫情防控中勇立潮頭

履職盡責,在基層黨建中爭唱主角

全力以赴,在復工復產中豎起標桿

刀刃向內,在廉政建設中重敲警鐘

(十九)

從“深”發力,全力提升經營規模質量

從“嚴”管控,全力提升創效創譽水平

從“細”謀劃,全力提升經濟運行質量

從“新”著力,全力提升發展綜合實力

(二十)

高標準當好參謀助手,政務保障展現新作為

篇2

上半年工作總結

一、“防疫+服務”兩不誤,全力提升政務環境

截至目前,“中心”累計接待群眾咨詢97000余人次,受理各類辦件298363件,辦結率99.99%,其中導辦、幫辦、代辦共計2000余件,收到錦旗40面、表揚信42封。

1.打好疫情防控主動仗。快速行動,制定《拱墅區行政審批辦關于做好一級公共衛生事件應急響應下的行政服務工作方案》。組建“把關”、“分流”、“巡視”、“保障”四支隊伍,引進“健康ETC Pro”、紅外測溫儀等智能設備,嚴格落實防疫工作要求,打造安全有序的辦事環境。

2.打好便民服務組合拳。一是推行“不見面”審批,以“網上辦、掌上辦、自助辦、預約辦”等方式有效分流大廳人流。二是建立在線服務專班,實行“線上申請、在線辦理、快遞送達”模式,引導群眾足不出戶辦事。三是推出“專家掛號式”服務,“一對一”在線辦公、“點對點”答疑解惑,設立為企服務熱線,開展24小時“5+2”不停歇服務。

3.下好聯審聯辦先手棋。率先在全市范圍內試點推廣“購車一件事服務”,納稅人在購車環節可一站式完成交稅、保險、上牌、辦證等事項,實現“2分鐘完成繳稅、20分鐘驗車上牌”。

4.實現群眾滿意硬指標。對現場服務“一次一評”、網上服務“一事一評”,各進駐單位每日對辦件100%回訪,做好評價、反饋、整改、監督全流程閉環管理。在2020年市兩率排名(3-4月)中,我區“最多跑一次”實現率96.8%,滿意率97%,在主城區中排名分別為第2、第1名。

二、“減負+提速”齊推進,全力提升營商環境

1.全面推進投資項目落地投產。實施部門聯合踏勘、建設工程規劃許可告知承諾、施工許可辦理“承諾制”、開展模擬審批服務,合力加快項目推進。今年以來,累計立項項目59個,涉及投資金額約284億元;開工項目24個,竣工項目14個;累計簽訂土地出讓合同地塊16塊,出讓用地面積27萬平方米,出讓金額約106億元。開展網上中介機構服務評價125件,合同備案審批12件,申請模擬審批項目14個。

2.大力推進商事登記制度改革。新設“開辦企業自助服務角”,統一標識,升級配套設施。企業開辦實現一日辦結、一窗通辦、同城通辦,材料壓減至5份、環節壓減至2個。截至目前,完成企業開業登記2232家,免費送出企業公章2378套(含同城通辦),發出“同城通辦”營業執照399家。

3.推進不動產交易登記改革。在全省率先做到交地交證“零時差”,將權籍調查優化前置,實現建設用地規劃許可證、不動產權證并行辦理、同步完成。實現一般登記4個工作日、抵押登記2個工作日以內辦結,41項單套房業務轉移登記全面實現60分鐘辦結。實現工業“標準地”首次登記即日辦結,辦證申請資料精簡50%。今年以來,累計企業辦件78件。

三、“數字+監管”促規范,全力提升交易環境

1.探索提速增效新引擎。推進工程建設招投標“一件事”辦理,初步實現公共資源交易“一網通辦”,進場交易項目全流程“零收費、零材料、零跑腿”。截至目前,建設工程進場交易項目 59個,涉及概算額34.52億元,實現交易總額33.1605億元,節約資金1.3595億元。其中超過90%的項目可在60分鐘內完成全部開標流程,節約時間三分之二以上。

2.開辟交易監管新路徑。推行數字見證新模式,變“工作人員跑腿”為“信息跑路”,實現一人見證多個項目。通過視頻遠程監督,借助“物理隔離”降低對招標人、投標單位、評審專家人為干預的概率。同時,項目開標現場安排至少兩名工作人員遠程監管,采用兩人相互見證制,使招標投標全過程更透明、公正、綠色、高效。

3.聚焦房產招租新目標。以實現“零跑”為目標,今年6月面向全區出租單位正式推行房產公開出租線上申請、在線即時審核,最大程度方便出租單位。截至目前,共計進場拍賣房產78處,成交55處,實現總成交金額2447.9萬元,租期內溢價311.5726萬元。

4.打造政府采購新常態。積極做好商品,特別是疫情物資的上架審核;完成我區首個政府集中采購電子化項目,實現交易額99.7483萬元,我區政府采購邁上全流程電子化操作新臺階。截至目前,我區共有政采云一張網協議供應商876家,一張網上架商品數161358件。

四、“嚴管+厚愛”兩手抓,強化服務保障

1.完善政務監察。進一步發揮政務智慧服務(監察)中心在效能監察、電話回訪、業務咨詢等方面作用,實現對各窗口服務情況的全面掌握、統一協調。截至目前,累計接受電話咨詢19150人次,引導(指導)群眾網上辦10041人次。

2.健全考評機制。修改完善《窗口管理評估細則》、《窗口工作人員管理評估細則》、《評優辦法》等文件,加大考核力度。結合“最多跑一次”改革工作,持續開展作風效能整治督查活動,加大違規違紀行為查處力度。

3.提升管理水平。進一步提升中心內部管理水平,強化防疫、物業、午餐等保障工作,將服務工作落細、落實,全力營造安全舒心的服務氛圍。

五、“黨建+群團”聚合力,強化組織保障

1.強化黨建引領。發揮黨員先進性,疫情期間機關支部共計出動黨員204人次,增援社區防疫工作,累計志愿服務近2800小時。為助力企業復工復產,班子成員帶頭“一對一”服務企業,共走訪服務企業27家,為企業上門服務35次,協調解決企業復工復產中的困難和問題15個,收集疑難問題5個,提交專班協調問題8個。

2.加強理論武裝。抓好黨組中心組學習和學習強國、西湖先鋒APP學習,利用審管通平臺,開辟黨員之家專欄,展示每期黨課內容,建立學習資料、每日朗讀、先鋒紅小二等板塊,上傳黨內規章制度、各類學習音頻、先進事跡等,依托信息化打通進駐人員黨風廉政學習教育的“最后一公里”。

3.帶動群團共建。發揮好工會、共青團、婦聯等群團組織作用,提升中心凝聚力。完善黨建帶群建制度機制,立足本職工作開展技能競賽;為加強中心“家文化”建設,開展瑜伽健身、包粽子迎端午等活動,營造團結和諧、嚴肅活潑、積極向上的工作氛圍。

下半年工作思路

下半年,區行政審批辦將根據“戰疫情、促發展”總要求,在做好疫情防控工作基礎上,圍繞“六大專項行動”、“補短爭先、提質增效”攻堅活動、“最多跑一次”改革等重點工作,對標目標任務,抓好貫徹落實。

1.明確主攻方向,推進重點領域改革。一是推進“互聯網+政務服務”改革。全區依申請政務服務事項全面接入政務服務2.0平臺;推出一批高頻政務服務事項,實現“申請零材料、填報零字段、審批零人工、領證零上門、存檔零紙件”智能“秒辦”;通過“移動辦”“自助機辦”“不見面審批”,打造“指尖上的行政服務中心”;推進省級41件“一件事”事項落地應用,深入實施優化營商環境“10+N”行動。二是推進商事登記制度改革。對所有涉企經營許可事項實行全覆蓋清單管理,按照直接取消審批、審批改為備案、實行告知承諾、優化審批服務等四種方式分類推進改革,確保“全覆蓋、零許可、數字化、強監管”。三是推進投資項目審批改革。依托投資項目3.0系統,實現一般企業投資項目審批驗收“最多80天”。推進施工圖自審備案制,落實規劃許可和用地審批“多審合一、多證合一”,深化工業用地“標準地”改革和“畝均論英雄”綜合評價機制。

2.圍繞便民利企,推進服務提檔升級。加快智慧政務大廳3.0系統建設,在完成區行政服務中心改造后,統籌推進全區各街道便民服務中心取號系統升級改造,實現取號信息系統共享,全區政務大廳“一次刷臉、全域通辦”。通過微信公眾號預約取號,實現“在家取號、到點辦理”。

篇3

今年一季度公司主要是抓好黨建工作,認真學習有關文件。二季度是組織工人進行設備檢修,部分工程進點,為*年的整體工作做好準備。工作具體如下:

1、繼續深化挖掘企業內部潛力,完善企業內部管理。

2、加強黨支部建設,創新黨建工作,切實落實好局黨委各項工作及召開會議,落實好單位的各項工作。

3、現以完成的工程有一、二期廣場維修工程;城區內步道板維修工程;城區內道路維護工程;廣電雪亮工程。

企業目前存在的困難:資金緊缺和工程量不足。

二、2*的下半年工作計劃

1、加強企業管理,創新工作思路,結合目前工作實際情況和存在的問題,對照上級要求,查找職工工作方面存在的問題及公司現有的問題,繼續深化挖掘企業內部潛力,完善企業內部管理。做好市政工程項目計劃,提高業務水平,積極爭取社會工程,做好開工前維修準備,加強安全管理杜絕一切事故發生。

2、抓好職工思想教育工作繼續完善企業內部管理,改變企業管理體制。實行企業市場化,提高職工素質,發揮職工積極性,實行效益工資按勞分配,發揮自己的作用,心往一處想,勁往一處使。

3、加強黨支部建設,抓好黨風廉政建設,堅決制止浪費行為,落實專人抓黨務工作,發展黨員后備力量,完善各項規章制度,抓好黨員思想政治工作。把黨員的積極性全部調動起來,發揮黨員的先鋒模范作用。

篇4

市直機關通過前期調研通報指出,有單位推進“雙報到”工作進度較慢,個別單位甚至存在“不聯系”“不報到”“走形式”等問題,請機關各黨支部務必高度重視,進一步加大工作力度,督促所屬人員落實好“雙報到”工作,嚴格按照時間節點,完善黨支部的“資源清單”,對接所報到社區的“需求清單”,確定好各支部的“項目清單”,要確保項目內容緊貼社區實際、滿足群眾需求,及時開展好對接服務,扎實推進“三項清單”落地落實。下半年,市直機關工委將組織力量對“雙報到”工作進行督導檢查,對發現的問題將進行通報,并納入年度績效考核工作內容。

各黨支部將今年上半年開展“雙報到”工作情況形成工作總結(不需穿靴戴帽,只要開展的實際工作),并附“三項清單”,由支部書記簽字,加蓋支部公章后,請于2021年7月15日下班前報機關黨委。各支部對在“雙報到”工作中涌現出的優秀事例、典型做法的具體材料可一并報送。

附件:

1、資源清單

2、需求清單

3、年度共駐共建項目清單

機關黨委

2021年7月14日

資源清單

支部(蓋章): 時間:2021年 7月15 日

序號

單位資源內容

備注

1

大氣污染防治政策咨詢,重污染天氣防護知識宣傳。

2

污染源監測監控技術咨詢服務

3

環境空氣質量知識答疑解惑

4

志愿服務隊文明創建服務

5

農村工作隊扶貧扶志、環境安全檢查服務

需求清單

支部(蓋章): 時間:2021年 月 日

序號

所聯系社區需求內容

備注

1

大氣污染防治政策,重污染天氣應急應對常識。

2

污染源監測監控技術咨詢服務

3

環境空氣質量知識答疑解惑

4

志愿服務隊文明創建服務

5

農村工作隊提供黨建服務、精準扶貧、企業環境安全檢查服務

2021年度共駐共建項目清單

支部(蓋章): 時間:2021年 7月15 日

序號

項目內容

責任人

完成時限

完成情況

1

大氣污染防治政策、重污染期間企業、居民咨詢服務

隨時提供咨詢服務

完成上半年轄區咨詢服務,下半年持續做好服務

2

污染源監測監控技術咨詢服務

隨時提供技術咨詢

完成所轄企業咨詢服務,下半年持續做好服務

3

環境空氣質量知識答疑解惑

隨時提供技術咨詢

完成所轄企業咨詢服務,下半年持續做好服務

4

志愿服務隊文明創建服務

按照文明辦、機關黨委、實際需要及時開展志愿服務活動

篇5

    從根本上改變貧困村、問題村面貌,構建和諧xx,加快推進社會主義新農村和全面建設小康社會進程,是開展“百村黨建富民行動”的宗旨。xx縣林業局黨組高度重視,根據縣委有關要求,采取切實有效措施,創造條件,努力開展好百村黨建富民行動,取得了較好成績,現將有關情況總結如下:

    一、領導重視,機構健全

   “百村黨建富民行動”是目前全縣“三農”工作的中心,xx縣林業局黨組把開展好本次活動做為一項重要工作來抓,成立了以局黨組書記、局長林昆若同志為組長,副局長劉亞、紀檢組長胥超英為副組長,相關站股為成員的活動領導小組,努力構建開展該項工作的長效機制,確保活動取得預期成效。

    二、責任明確,措施得力

    在開展“百村黨建富民行動”中,局辦公室做為綜合協調機構,努力做好綜合協調工作,縣林業技術推廣站做為牽頭負責部門,努力做好活動規劃,制定工作方案,造林股、檢疫站、林政股根據活動規劃,結合自身工作職責,努力做好落實工作,由于職責明確,確保了本活動的順利開展。

同時,局黨組把各站股參與開展“百村黨建富民行動”的工作情況納入年度目標考核,由領導小組副組長牽頭,對各站股室活動開展情況進行季度檢查,局黨組每半年聽取一次工作匯報,及時解決活動開展過程中遇到的各種困難和問題,年終對各站股室參與本活動的實績進行量化打分,由于措施得力,我局“百村黨建富民行動”工作得以高效順利開展。

    三、結合部門特點,找準活動的切入點和著力點

    各部門有各自工作方向、工作重點,只有全縣各部根據各自特點,形成合力,才能夠使“百村黨建富民行動”取得預期成效。我局結合林業部門自身特點,把握退耕還林、天保工程等重點工程以及林業災后恢復重建實施的契機,以建設良好的生態環境、發達的林業產業為切入點努力做好百村黨建工作。在“百村黨建富民行動”中,我局在22個鄉鎮的活動村分別規劃發展工業原料林5960、營造血防林2300畝,林下綜合開發1400畝,公益林2700畝,經果林200畝,豐產措施200畝,投入資金219.7萬元,其中:招商引資41.2萬元,企業投入36萬元,國家專項資金142.5萬元。我們以項目幫扶為主,在避免增加群眾負擔的同時,確保幫扶工作的順利開展。

    四、尊重基層,尊重民意,努力激發群眾參與活動的熱情

   “百村黨建富民行動”的開展離不開廣大基層干部,人民群眾的積極參與和大力支持,能否激發廣大群眾參與創造活動決定了活動的成敗。為充分尊重群眾的知情權、參與權,我局及時組織各聯系鄉鎮的同志,深入到村社群眾中,充分聽取村兩委和廣大群眾的意見,讓廣大群眾參與決策、參與制訂活動規劃,調動了廣大基層干部群眾的熱情。如,我們在工業原料林建設工程中向群眾宣傳充分利用四旁資源,營造工業原料林的好處,率群眾代表到彭州以及縣內實施較好的地區參觀考察,最終形成了發展巨桉營造工業原料林的共識;在營造血防林的鄉鎮,一方面按照血防林的工程造林要求實施,一方面考慮群眾增效的問題,把核桃作為主要造林樹種;在公益林實施區域一方面向群眾宣傳公益林政策規定,一方面向群眾宣傳實施公益林對社會所產生的巨大效益,對自身經濟增收的實惠使廣大群眾自覺參與到活動中來。

篇6

上的講話》,學習完xx董事長的講話,使我深有感觸。

xx董事長在這次講話中主要闡述了兩個方面的內容。

首先,xx董事長對對上半年工作進行了簡要回顧,xx董事長從公司的市場情況、綜合實力、管理層次、績效考核、內部審計、

合同管理、黨建工作等方面做出了重要闡述,同時也提出了十個方面的突出矛盾與問題,使我這個剛剛畢業來到項目工作的新

同志對于公司的具體概況有了更深一步的了解,讓我深深認識到了公司的綜合實力、管理制度,同時對于公司提出的五比五創

精神有了更為深刻地認識。

第二,xx董事長對下半年重點工作進行了安排,著重從工程項目過程管理、工程項目核算管理、工程項目收入分配標準、工程

項目安全管理、工程項目分包管理、加大市場開發力度拓展企業市場空間、加強改進黨建工作七個方面進行了闡述,并且提出

了“八堅持,八不許”的管理辦法。

下面根據我自身崗位發表一下自己的感想。

首先,作為一名出納,最為基本的就是認清自己的崗位職責,出納的崗位職責:

1. 遵守有關收支款的各種標準和規定,正確辦理筐項的收付工作。

2. 嚴格審核原始憑證,發現問題及時處理,并向領導反映對違反財務規定的一切開支有權阻止。

3. 及時登記復合銀行存款收支的記賬憑單,做到月末與銀行對賬單核對相等和憑單的統一編號。

4. 按時發放職工工資及資金款項。

5. 加強現金管理制度,合理使用資金,加強安全保衛,防止發生盜竊事故。

6. 月末向項目經理上報各種款項的收付情況。

其次,要積極配合科長工作。剛剛畢業從事出納工作的我,現在最重要的是虛心向科長學習有關出納工作的財務知識,做到每

天核實點庫,每筆匯款業務都要認真核實,做到不差賬。

材料方面,作為材料會計,應該時時審核驗收,登記臺賬,配合好科長工作。認真貫徹xx董事長在這次講話中提出的有關材料

方面的指導,遵守量、價分離原則,做好材料費控制工作。

第一, 對價格進行控制。做到對市場進行調查,貨比三家,擇優購料。

第二, 對材料用量的控制。

篇7

長白山農商銀行“五項措施”貫徹落實省聯社半年工作會議精神

張世琳

為深入貫徹落實省聯社半年工作會議精神,全面推進長白山農商銀行各項工作扎實有序地開展,圓滿完成全年各項經營目標。7月27日至28日,長白山農商銀行召開了貫徹落實省聯社2012年半年工作會議精神暨長白山農商銀行半年工作會議。班子成員、全體黨員、機關全體人員、基層支行負責人、職工代表、優秀大學生代表等共計110余人參加了會議。

本次會議為期兩天,旨在切實傳達好省聯社會議精神、落實好下半年工作安排,堅決不走過場、務求實效。會議內容包括:傳達省聯社會議精神、上半年經營管理工作總結、下半年重點工作部署安排、先進經驗交流、分組討論、董事長做總結講話等六大環節。會議以“堅持、堅守、創新、轉型”為指導方針,提出“五項措施”切實抓好貫徹落實,推進下半年工作開展。

一是樹立存款立行理念,夯實業務發展基礎。

二是強化風險管控能力,加大不良貸款清收力度。

篇8

(一)完成了2009度全區社會糧油供需平衡情況調查。

(二)圍繞糧食流通體制改革、宏觀調控、產業發展、質量安全、基礎設施建設等方面,認真編制“十二五”規劃,按時上報了《**區糧食流通“十二五”規劃》綱要。:

(三)繼續加強糧食應急預案體系建設,重新清理確認了預案載體企業8戶,并簽訂了應急預約協議。

(四)積極開展指導農戶科學儲糧試點工作,已安排對50戶農戶進行儲糧技術指導服務;配合市糧食局抓好“川南糧食物流中心”項目建設的前期工作。

(五)認真落實“三項制度”(首問負責制、限時辦結制、責任追究制),機關行政效能建設進一步加強。

(六)加強對糧食收購環節、糧食進出庫質量檢驗環節和統計制度執行情況的執法檢查,切實履行食品安全工作本部門責任,沒有發現不符合國家質量標準的原糧進入市場。

(七)扎實開展“群眾工作月”活動,配合區農林部門到6個鄉鎮開展了下基層活動,取得較好效果;到**鄉開展了2010年糧食科技活動周和法制宣傳周活動,為過往農民提供了儲糧技術指導服務。

(八)安全生產、黨建及黨風廉政建設、綜治**、政風行風、精神文明建設等工作已全面落實并有序開展。

(九)行業統計1-5月完成糧油購進47335噸,銷售85846噸,轉化用糧8316噸,已超半年進度。

二、下半年主要工作安排

(一)以黨的十七屆四中全會和省委九屆七次全會精神為指針,認真貫徹落實中央經濟工作會議精神和區委、區政府的工作部署,緊緊圍繞“調結構、擴內需、惠民生”和全區經濟社會發展、城鄉統籌等中心工作,加強糧食市場預警監測、行業數據統計及執法監管,切實維護轄區糧食市場和價格的基本穩定。

(二)進一步健全糧食流通監督檢查制度,加強糧食行政執法檢查,做好《糧食收購許可證》的審核發放,做好糧食市場動態和價格情況監測報告。

(三)積極參與新農村建設,指導農戶開展科學儲糧,搞好農戶小糧倉建設試點。

(四)加強行業指導,督促轄區糧食經營者積極組織糧(油)產品投放市場,確保供應。

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(一)生產工作方面

2021年上半年,安全生產事故為“零”,工傷事故為“零”,質量事故為“零”,主要采取的方法有:一是制定《安全生產自查自糾方案》,按季度實行安全大檢查;二是加強運輸安全管理,對攪拌車司機進行安全文明駕駛教育,加強司機的安全駕駛意識;三是堅持領導夜間值班制度,構建以領導帶班保障安全生產的有效制度。

(二)經營方面的工作

2021年上半年,生產混凝土XX萬立方,主營業務收入XX萬元,技術服務收入XX萬元,其他收入XX萬元,總回款XX萬元,總成本XX萬元,利潤為XX萬元,上繳稅費XX萬元,通過訴訟途徑追回欠款達XX萬元,老賬呆賬回款XX萬元。

為增加收益,開創新業務模式,2021年上半年,在XX項目建成拌合站并投產使用,預計2021年,X和X的現場拌合站收入技術服務費X萬元以上。

(三)重點工作

1.生產線、堆場的封裝工程。我司生產線和堆場封閉工程已進入施工階段,目前堆場的主體框架已完成。

2.處置X輛老化泵車。按國有資產交易監督管理辦法,處置X輛泵車,X輛已在產權交易所完成過戶手續,處置資金已到賬。

(四)租賃公司方面。

1.生產經營情況。2021年上半年,租賃公司的租賃業務項目有X個,出租塔吊X臺,施工電梯X臺,挖掘機X臺,收回租賃款X萬元。

2.案件訴訟情況。2021年上半年,租賃公司起訴4個項目,3件為土方機械租賃合同, 1件為塔吊租賃合同,涉訴金額X萬元。被起訴項目1件,X項目的海域回填工程,涉訴金額X萬元。

(五)黨務工作方面

1.認真落實開展黨史學習教育。根據黨史學習教育實施方案,截止6月底,組織動員部署會2次,集中學習5次,黨課講座4次,黨日活動3次。

2.認真落實開展作風整頓建設年工作。按照作風整頓建設年工作方案,組織動員部署會1次,開展整頓工作檢查3次,落實整改工作16條,有8條還在執行整改中。

3.防止腐敗,加強黨風廉政建設。與集團公司黨委簽訂2021年度《黨建工作目標責任書》、《黨風廉政建設責任書》,組織集中觀看警示教育片《伸手必被抓之四》等共計4次,在元旦、春節、五一和端午節等重大節日期間,提醒并要求黨員干部嚴明節日期間廉潔自律有關紀律。

(六)存在的問題或不足

在X混凝土市場競爭加劇的情況下,X公司的各項工作有序向前推進,但也存在一些問題和不足。一是市場競爭力處于不利位置,業務承領量較少。二是混凝土生產成本較高,主要體現在材料成本、人工成本、稅費成本。三是集采平臺使用率不高。

二、下半年工作計劃

根據集團公司職代會決戰三年工作部署,盯緊全年任務目標,結合X公司現階段實際情況,2021年下半年工作計劃如下。

(一)各項任務指標

2021年下半年,計劃生產X萬立方混凝土,營業收入約X億元,計劃上繳稅費約X萬,通過法律途徑等追回老帳呆賬約X萬元,做到全年無質量事故和安全生產事故,混凝土產品質量驗收合格率達95%以上。

(二)重點工作

1.生產線、堆場的封裝工程。我司生產線和堆場封閉工程已進入施工階段,目前堆場的主體框架已做好,預計X月中旬完工。

2.處置2輛老化泵車。按國有資產交易監督管理辦法,處置2輛泵車,1輛在產權交易所完成過戶手續,1輛按規定報廢處置。

3.我司托管X公司,X部的工作重心將放在提高設備利用率和加大應收賬款催收力度上,逐步分階段執行好集團公司對租賃公司的工作部署。

(三)其它工作

1.加強人才培養,為企業儲備人才。對各崗位員工,加強教育和培訓,使員工的業務技能得到鍛煉和提升,留住人才,以適應我司發展需要儲備人才。

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期:___________

2021年半年工作總結匯報會上的講話

同志們:

今天的會議是局班子研究決定召開的,主要目地是簡要總結回顧上半年工作,查找工作中的問題和不足,全面分析我們當前面臨的新形勢、新任務,進一步統一思想、振作精神,明確下半年工作目標,為開創人事勞動和社會保障工作新局面,干出新業績,鑄就新輝煌夯實基礎。

剛才,各科室主要負責人都對上半年工作進行了總結。可以說,各科室的工作措施得力,方法得當,做的都很出色,匯報過程中,底數清,數字明,總結的也都很有特點。總的來講,大家都克服了人手少,任務量大的困難,充分調動了全科室人員的主觀能動性和工作積極性,取得了一定的成就,為企業,為基層辦了多件看得見、摸得著的好事實事,各項目標任務達到了“時間過半,任務超半完成”的要求。

下面,根據局班子會議研究,我重點講三點意見:

一、積極進取,上半年工作成績喜人

今年以來,我局堅定不移的貫徹落實“優化環境,加速發展”會議精神,堅持以民為本,突出重點,狠抓落實,較好的發揮出人事勞動和社會保障部門的職能作用,推動了全縣經濟的持續健康快速發展,有效的維護了社會穩定。具體講,一是市達目標進度較快。人才工作扎實推進。引進本科以上學歷人才___人(津西___人,縣醫院___人),按期舉辦人才招聘會,為___名畢業生找到了就業門路。___名農、林、牧專業的畢業生到鄉鎮就業,___名本科畢業到鄉鎮鍛煉,支援農村經濟建設。公務員培訓___人,人事已達___家,人數___人,專業技術人員的素質不斷提高,人事工作正向規范化、制度化的軌道邁進。兩個確保得到進一步鞏固,抓住上半年我縣企業經濟增長較快的時機,新增養老保險參保人員___人,失業保險參保人員___人,分別完成市達目標的___%和___%。清收企業保險欠費___萬元,完成市達目標的___%,初步扭轉了入不敷出、寅吃卯糧的被動局面,有效的保證了養老金的按時足額發放。二是好事實事逐步落實。啟動實施了《遷西縣困難企業退休人員醫療救助辦法》,摸清了底數,已有___家企業的___人被列入救助范圍。將暫時解決我縣困難企業退休職工報銷醫藥費難,造成因病致貧、因病致困、因病返貧的問題。購置了電子大屏幕一個,完善了農村剩余勞動力資源數據庫,一個輔射縣鄉村的三級勞動力供求信息網絡初成形成。下崗失業人培訓___人,新增就業崗位___個,及時發放再就業優惠證___本,幫助___名失業人員實現了再就業,有效的將城鎮登記失業率控制在___%以內。加快勞務輸出步伐,打造黃金品牌,積極引導農民向非農產業轉移,千方百計增加農民收入。目前,輸出農村剩余勞動力___人,南部地區占___%以上,年可為農民增加收入近___萬元。三是重點工作開展井然有序。組建了勞動保障事務站,使勞動保障工作向基層延伸;參與糧食系統、晶品鏈條集團等十余家企業的改制活動,充分發揮出主力軍的作用;用人制度改革不斷深化,成功地為街道辦、縣財政局、自來水公司三家單位公開聘了___名工作人員;醫療保險制度不斷完善,確保了醫療保險系統的規范運行;勞動執法力度不斷增大,為勞動者挽回經濟損失近___萬元;勞動合同管理工作逐步深入,全縣企業新簽、補簽勞動合同___份,有效地規范了企業的用工行為;救助工程穩固實施,保證了特困群體的基本生活;政務公開成為樣板工作,保定區的同行專程學習了我局的先進經驗。此外,農保、社保稽核、機關事業單位失業保險、工資福利、職工退休、黨建包村等工作也取得了較大的成績。

上半年工作取得的成績主要是來自于以下三點,一是堅持以人為本,抓隊伍建設。上半年,我局通過開展創建學習型機關活動和深化拓展樹人勞社會干部形象活動,抓行風,抓黨風,抓人的建設,提高綜合素質和服務水平和工作水平,精神面貌不斷更新,行業作風明顯好轉,為各項工作提供了強有力的___保證。二是樹牢民本意識,多為群眾辦好事實事。今年,我局針對自身職能,提出了做深做實十項工作的要求。全局上下圍繞這十項工作干事,想事,得到了社會各屆和上級領導的一致認可。三是站要維護穩定大局的角度出發,考慮各項工作。穩定是開展一切工作的基礎。今年,局班子始終把維護社會穩定擺在突出位置,正確處理發展與穩定的關系,尋求人事勞動和社會保障工作與社會穩定的最佳結合點,才把握住各項人事勞動和社會保障工作的節奏和力度。

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