導言：作為寫作愛好者，不可錯過為您精心挑選的10篇煤礦安全論文，它們將為您的寫作提供全新的視角，我們衷心期待您的閱讀，并希望這些內容能為您提供靈感和參考。

篇1

從煤礦生產的本身特點來說，這是在井下進行的生產，在這個特殊的環境會有許多因素容易造成危險，直接影響到工作人員的生命安全。比如，有些礦區正處在地質災害的出現頻繁的地區，相對的地質條件是十分復雜的，人們還不是很了解這里的工作環境，存在著許多未知的事情。這樣，在對煤炭進行回采等具體操作時都可能產生事故問題，這是整個開礦項目需要盡量避免的。因此，在開采之前就要進行精確地測量，了解清楚礦山以及附近的地質面貌，排除那些不安全的條件，做好預防措施，最終實現煤礦安全工作。又因為在實際的采礦工作中還會對附近的地質地貌造成影響和破壞，稍微的地質改變就會造成連帶的地質變動，更是可能引發地質災害，這就需要測量人員全面分析現場，進行地質分析，調整好施工方案。

1.2能盡可能保護到煤柱

采礦工作就是對巖體下的煤礦進行挖掘，是開掘出一個一個礦井進行開采的，這樣的直接作用會對地下的巖體的地質造成破壞，如果開采的過多，會形成一種空洞，這樣就改變了原本的地層厚度，相應的地底承受力也發生了改變，這樣的情況下，井體內部有的巖體會出現部分塌陷的情況。特別是在開采的進程中，不同層面的煤礦厚度會擔負著不同的地表壓力，如果移走煤礦的時候沒有做好防范措施，可能會破壞相臨近的煤柱。因此，測量人員要不斷研究巖層的變化情況，察覺受力變化，進行精確的計算，制定出基本的變化規律，合理進行采礦安排。正如對于臨近的煤柱要精確到大小的設計和距離的遠近安排，這樣采礦的過程中，不會影響整體的煤層地質，在可操作的范圍內進行，最終提高煤炭的整體產量。

1.3在指定開采巷道的作用

井下的煤礦的具置是需要測量數據來顯示出來的，如果沒有做好準備，數據的記錄不夠準確，那么工人因為找不到具體的巷道方向，會增加很多盲目的工作。在因此，測量工作能有效幫助縮短工期，減少不需要的工作，這樣在選擇的時候采取最優方案，做好通風措施等等，有效確保生產的安全。特別是工作時的通風安排，必須保證有害氣體的控制，要及時排除，以免發生中毒或者是窒息之類的事故問題，這是進行安全生產的基本要求。經過精確測量后定下的巷道通道可以排除一些不必要的安全隱患，避免因為挖掘半途需要改變通道，有效地節省了人力和物力，縮短了施工的時間，更好完成預期的計劃。同時，他可以幫助確定巷道開口的具置，計算出實際可以進行的貫通道路，盡可能消除事故發生的可能性，實現安全可靠的生產。

1.4有效地預防自然力的影響

煤礦的生產是處在一定的自然環境中的，這樣一部分的自然災害可能會影響開采的進程，就比如在礦井的開采中可能會碰到含水的地層，如果正好經過這一地區，就會對施工的進程產生影響。最常見的就是滴水的形態出現，這會增加礦井內的濕度，影響光照的亮度等等，給施工造成更多的麻煩；又或者是地下水突然性地涌進了施工地，就可能會淹沒井區，這就會威脅工人生命安全了，影響更惡劣。因此，礦井周圍的自然力也要考慮到，特別是防治水問題，是比較常見的麻煩，必須進行重點預防。這在實際的操作中，是可以通過水文觀測來進行測量預測的，也就是全面收集調查附近的地質情況，分析具體的地下含水層的分布地帶，及時做好隔離準備。還有那些附近的地面湖泊、河流等等，要具體弄清楚他們占據的地理位置，計算清楚會不會和礦區開采產生連接關系，做好預防處理。除了水流動問題產生的影響，生態環境的平衡如果被打破，也可能會引發地質災害的發生。特別是“三下”壓煤容易造成煤炭儲量的損失，減少經濟效益；如果應為地質災害的發生，當地居民的居住生活也會很不方便。

2未來的發展趨勢

2.1測量儀器的開發

在未來，我國的礦山測量要盡力優化儀器設備方面，不斷增加各方面的功能，特別是為了方便使用，盡力縮小機器的體積。在信息時代的要求下，要實現數字化操作，簡化操作的步驟，也就是進行自動化的管理方向，很多具體的測量都可以遠程控制，這樣一面降低了工作的難度，一面減少人工操作的誤差，實現精確的測量。通過科學技術的推動，未來的很多儀器都要走智能化的道路，也就是自行分析數據反映給測量隊，及時糾正施工過程中的錯誤。就比如，自帶操作系統等等，有很大的實用價值。不過，因為技術成本的問題，目前那些先進的測繪儀器在費用上是不便宜的，很多測量部門缺少足夠的資金后盾，也就沒辦法批量進購了。

2.2重視測量技術的開發

我們知道，測量本身的技術是非常高的，統計的成果需要有精確的數據，任何細微的偏差會直接影響到煤礦的安全系數，所以，在未來要不斷提高這方面的技術。這就要在不斷完善技術理論的基礎上，不斷進行技術研發，突破以前的技術弊端。但是，這也不是說就要完全拋棄舊的測量方法，應該站在前人的基礎上，總結吸收他們的經驗，尋找和新技術的融合點。這也是有效促進測量技術發展的推動力，更保證了技術的實用性，方便正真能夠操作，避免脫離實際的理想化改革。當然，每個地區的地質情況是不相同的，他們有著各自不同的施工要求，也就是測量的時候要和當地的地質面貌相結合，總結出最合理的實施方案。

篇2

大采高工作面由于采高增大，工作面的回撤是一個難題，綜采工作面距離停采線15m時，需要在工作面頂板上鋪設假頂，原來工作面頂板上鋪設的是金屬網假頂，需要用綁絲將金屬網連接起來鋪設在頂板上，勞動強度高，效率低，而且使用金屬網掛第一茬網需要登高作業，比較危險。煤礦在2012年8月份貫通22304大采高工作面時采用柔性纖維網代替金屬網做假頂，歷時3d將大采高工作面貫通。使用柔性纖維網代替金屬網的優點在于(1)掛網人員只需掛1次網，掛網時不需要到煤壁前方作業，保證了安全。(2)提高了貫通速度和貫通質量，22303大采高工作面使用金屬網貫通需7d時間，而22304大采高工作面使用柔性纖維網后只需3d就能貫通。柔性纖維網掛好以后，只需人員在支架內撩網、放網，不需要進入刮板運輸機內補網，提高了推進速度，起到甩壓的作用，避免片幫冒頂等事故，保證了貫通質量。(3)作業人員少，使用柔性纖維網只需12人左右撩網、放網，而使用金屬網則需40-50人補網。后期不斷創新，采用自制的掛網連接環代替14#綁絲連接柔性纖維網與掛網鋼絲繩;用絞車代替工作面滑輪提升柔性纖維網到工作面頂板等，大大提高了作業效率、降低了勞動強度、保證了安全生產。

1.2治理大采高綜采工作面順槽底鼓技術創新

補連塔煤礦22煤三盤區綜采工作面自切眼開始推進800-1000m煤層底板有一層厚度約0.6-3m的泥巖，隨工作面推進該層泥巖越來越薄，回采過程中受泥巖影響工作面順槽發生底鼓，尤其回風順槽(鄰近采空區)受到工作面二次采動影響后底鼓加劇，如不采取措施4.2m高的巷道底鼓變形至1.7-1.8m，嚴重影響工作面的正常生產。起初治理底鼓的措施是在綜采工作面超前支護段內不采取任何支護，只進行起底工作。順槽二次起底后，底板遭到破壞，泥巖遇水軟化，導致工作面刮板運輸機和支架鉆底，無法正常推進，停機時間過長，壓力增大，順槽底板再次鼓起，局部地段還需要人工起底，效率低，推進速度慢，工作面推出底鼓段(800-1000m)用時168d。

(1)注馬麗散

在新掘22306回順正幫處，距頂板1.3m的位置分別以10-15°仰角施工注漿孔，孔間距5m，孔徑42mm，孔深6m，施工完1個注漿孔后立即埋入套管，由外到里為1節實管(1m)+封口器(0.4m)+2節花管(1m+1m)。

(2)補打錨桿

在還未發生塑性變形的巷道兩幫上提前補打錨桿加強支護。然后在已補強的巷道內開始起底，起底高度要根據巷道要求的凈高設計，一般起完底鋪上砼塊后巷道凈高保持在3.9-4.2m最理想。巷道底板所鋪砼塊規格分別為2600mm×2000mm×250mm、2000mm×2000mm×250mm的砼塊，均采用標號C30混凝土制作成長方體。砼塊中間加2層規格12圓鋼筋，縱向肋長度2m，間距350mm，橫向肋長度2.5m和2.0m，間距350mm。制作時要求對混凝土振動均勻，且維護7d以上方可使用，砼塊強度要＞1.25MPa，否則承受不了單體支柱的壓力會將混凝土板壓碎。理論上超前支護強度要達到2.66MPa才使巷道底板不再鼓起，但實際中巷道頂底板有允許移近量，新掘22306回風順槽實際超前支護強度0.86MPa。在新掘22306回風順槽增設排水泵，及時抽排巷道積水，防止積水滲入底板將底板軟化變形。新掘22306回順注漿孔設計圖使用新的順槽底鼓治理措施前后巷道高度對比，采取措施后22306工作面推過底鼓段(975m)用時76d，日均推進12.83m，日均產煤3.26萬t。新掘22306回順未實施底鼓治理措施和實施底鼓治理措施后的巷道高度對比

2補連塔煤礦安全生產新工藝

在綜采工作面回采過程中，如果兩端頭采用平緩過渡，資源損失率較大，對于煤炭資源是一種浪費，而且采空區遺煤較多，容易引起自燃。鑒于此，補連塔煤礦4m以上采高綜采工作面兩端頭過渡都采用垂直過渡來代替原來的平緩過渡，大大地提高了煤炭資源的回收率，降低了煤炭損失。以補連塔煤礦22306工作面為例介紹綜采工作面兩端頭垂直過渡工藝，采煤機在工作面保持7m采高，當煤機行走至機頭時，從8#架開始降低采高，到4#架時采高降低到6.5m，通過4#架時采高保持6.5m，在4#架和3#架之間采用垂直過渡，直接將采高降至4.5m(22306運輸順槽高度)，保持4.5m采高將工作面機頭段割通，機尾垂直過渡與機頭方法一樣。綜采工作面兩端頭垂直過渡工藝的應用主要取決于工作面采高的大小和兩順槽高度的比值，比值越大，垂直過渡效果越明顯，帶來的經濟效益越大，補連塔煤礦7m大采高工作面兩端頭使用垂直過渡比使用平緩過渡多回收煤炭資源約49萬t。

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2煤礦安全生產機制

2．1煤礦安全生產管理機制

無規矩不成方圓，做任何事情都要有規矩和行為制度。制度是辦事的規程和行為準則。安全生產管理制度的建立是煤礦安全生產的基石。人作為生產的主體，在煤礦安全生產中起著至關重要的作用。因此安全管理必須以人為主、以物為輔，充分展示人在生產過程中的主觀能動性。這就需要打破傳統的制度監管人的方式，變為以人為主導的自主監督型，明確職責和分工，把責任落實到每一個人，提高自我約束能力。完善安全檢查制度:為了保證煤礦的安全生產，要求做到定期和不定期檢查相結合的方式，不能將檢查流于形式，切實做好檢查記錄，本著誰檢查誰負責的態度，同時過后要對本次檢查的結果給以總結，并以公告的形式張貼。提出好的和不好的方面。做到好的要繼續發揚，不好的要召開班組會議進行討論，切實使每個人從根本上認識到自身不足，防患于未然。做好安全處罰獎勵機制:做到處罰與獎勵相結合的方式，做到以獎勵為主，處罰為輔的方式，不能制定沒有獎勵只有處罰的制度。同時過分的處罰只會引起職工的逆反心理，這樣反而適得其反，甚至打消職工的勞動積極性。從根本上改變只獎勵管理人員，只處罰車間工人的現象。只有正確的做好安全處罰與獎勵機制才能使安全更好地為生產服務。

2．2煤礦安全生產預防機制

凡事預則立，不預則廢。要保證煤礦的安全生產就必須采取相應的預防措施。在煤礦安全生產過程中，人、設備、原料、生產環節和生產方法等要素缺一不可。其中人不僅僅是設備的操作者，還是各個環節的執行者，人在煤礦的生產過程中起至關重要的作用。這就要求不同工種的在崗職工能夠做到以下幾點:(1)嚴格按照設備的操作規程操作，嚴禁違規作業，對于變換工種的要做到先培訓后上崗，嚴格做到持證上崗。(2)穿戴好勞動防護用具。(3)對所處環境的危險源了如指掌，同時現場配備相應的救援裝置。對員工進行安全培訓，當遇到緊急危險情況時能夠做出正確的判斷和處理，并不定期進行相應的演練。(4)一旦發生安全事故，保護好自身安全的同時立即采取相應措施并報告上級組織。在煤礦生產過程中，發生過各種事故，究其原因不外乎是幾種常見的問題引起的，這就要求我們能夠吸取血的教訓，認真總結經驗，制定出相應的預防措施。同時建立獨立的應急部門和專業的救援隊伍也是必需的，只有做好了充足的準備，在發生危險時才不會手忙腳亂，才能將損失降到最低。

2．3提高職工安全生產意識

進入煤礦生產廠區經常會看到各種各樣的有關安全生產的條幅，但是天天面對這樣的安全警示條幅，有幾個人從心底里去認真思考過、重視過。所以煤礦事故并沒有隨著這些警示條幅的懸掛隨之減少。這會給自己和家人帶來巨大的損失。因此，職工個人要從自己本身去理解企業的安全培訓，并且認真對待這件事，把它當成工作的一部分，努力做好。首先，必須提高所有職工的安全生產意識，認識到安全的重要性和安全與自身的息息相關性。要把安全當作每個人應負的責任，既是對自己負責又是對他人負責，更是對自己和家人的負責。要知道安全面前無小事，一次小小的馬虎可能就會帶來巨大的損失。因此從思想上重視才是保證安全的根本，做到把安全當成一種習慣。這就要求企業從多方面不同角度不斷培養職工的這種意識，做好打持久戰的準備。要提高職工的安全意識，方式方法很重要。傳統的學校式的照本宣科的教育方式已經讓人感到厭煩和抵觸，這樣的方式雖然投入很大卻收不到相應的效果，實在是事倍功半。這就要求企業必須采用新穎的方法，比如采用視頻、現場模擬教學等方式，從根本上調動職工的積極性，吸引職工的注意力，變被動為主動，同時不斷吸取專業培訓機構的經驗，甚至聘請專業的培訓機構對職工進行培訓。

2．4安全生產保險制度

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2煤礦地質測量在煤礦生產中的工作方法

2.1了解煤礦開采的地理狀況

地測部門要對于煤礦開采作業的設計、施工、財會等部門提供的地質、測量材料進行分析，根據煤礦開采作業的情況給煤礦作業帶來較為準確的指導，而且煤礦的開采要集中在地理測量中，才能保障其生產作業具有安全性。地理情況不是表面看到的現象，而是根據其內部的構造原理和結構特點來判斷是否具有安全性和可靠性，所以在煤礦的地質測量中首先掌握地理情況才是進行地質測量工作的首要方法，周圍的建筑特點、地表承受力度、水文情況、山勢結構等地理情況一定要進行及時的排查，全面的落實煤礦開采的地理情況。

2.2應用地質測量數據進行方案設計

由于地質性質的差異，開采方案的設計一定要根據地測部門提供的各項數據進行綜合分析，然后制定科學合理的開采方案，遵循地質變化規律，根據自然狀況的客觀條件，進行與之相適應的開采活動。這樣能夠避免生產過程中安全事故的發生，減少意外礦難給工作人員生命和煤礦企業經濟效益帶來的雙重損害。另外，每種開采方案都要有相應的礦難應急預案，應急預案應該由三部分組成，一是該地質開采過程中技術設備引發問題的應對方案，二是所提供的地質測量數據失誤引發問題的對應方案，三是任何安全事故發生后相關工作人員的逃脫方案。

2.3提高地質測量工作地位，增強工作安全意識

由于地質測量工作開展過程中涉及到的范圍非常廣泛，并且其數據的準確度要求比較高，所以地測人員的工作任務非常艱巨，但是煤礦生產企業常常將關注焦點放在開采過程當中，而忽視地質測量部門的作用。有的煤礦將地測的準備工作僅僅當做是例行公事，但是實際上地測數據貫穿于整個生產當中，對于煤礦開采的安全性至關重要，因此，要提高地質測量部門在煤礦開采作業過程中的地位，引起相關部門的高度重視。由于從事煤礦開采作業的相關人員的平均學歷不是非常高，對于地質結構和生產流程以及生產流程的重視程度不夠，這就使得由于人為操作失誤導致的礦井安全問題時常出現，這些問題完全可以通過提高相關從業人員的安全意識來解決。

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2課堂教學演示系統的開發與應用效果分析

安全監測監控這門課程是從事工業自動化、安全管理等行業人才所應具備的基礎控制技術的重要教學內容。該課程任務是使學生掌握可編程控制器的基本組成和工作原理，理解工業控制網絡及現場總線技術，了解安全監測監控系統的組成，掌握可編程控制器的各種單元、規格，內部繼電器及數據區，理解其通信功能，能按照可編程控制器的設計步驟去分析和設計對應的控制系統。因為該課程的理論性和實踐性都很強，所以為了提高教學效果，在學習理論知識的同時，必須利用課堂教學演示系統提高教學效果，加強認知實踐能力的培養，以培養適合面向生產一線的高技能人才，滿足社會的需求。教學演示系統是為教學而設計，鑒于課堂教學的特殊性，其應該具有以下幾個特點:1)系統結構小巧，便于攜帶，操作方便，且可與可編程的PC機一塊置于實驗臺上，隨時進行編程和實驗。2)實驗裝置采用插頭和插座式的連接方式，硬件導線的連接十分簡易，在實驗室可以實現即插即用，不用任何工具即可進行實驗。3)突出教學實習、實驗裝置的實用性，具有模擬量和開關量多種輸入方式，設計了可以實現這兩種實驗的實驗模塊，簡單實用。4)具有很好的可擴展性。作為整個課堂教學演示系統的核心部分，PLC教學模擬控制板需要進行組裝，組裝過程中要遵循以下原則:1)接口的分布要合理，恰當。2)器件的布置要做到美觀，符合人們的使用習慣。3)在焊接的過程中要避免短路，使焊點之間保持一定的距離。該模塊在制作過程中，先把PLC、EM231、EM232固定在印刷板上，模塊和模塊之間通過電纜進行連接。在印刷板正面，通過導線將PLC及其擴展模塊各接口引到前面的接線柱上面，在印刷板底部，利用烙鐵將接線柱底部和排線插頭底部連接起來，在這個過程中，要確保接口的合理分布以及連接可靠，避免脫落、短路的情況出現，連接后的模塊示意圖如圖1所示。開關量輸入模塊作為實驗系統的主要部分，在組裝過程中除了要遵守一般的器件組裝原則之外，還要根據實驗的內容和要求，合理布置器件在印刷板上的位置和間距，由于器件比較多，板子上空間有限，所以，在組裝的過程中要特別的注意。方法和PLC及其擴展模塊的組裝方法一樣，板子正面通過接線柱連接，板子底面用烙鐵把排線插頭和接線柱連接起來，組裝好的開關量輸入模塊如圖2所示。課堂教學演示系統在教學過程中提高了學生的學習興趣，課堂教學演示系統有多種輸入輸出方式，實驗效果明顯，便于觀察，可以增強同學們學習的積極性，將枯燥的專業課教學轉變為類似的“案例教學”。課堂教學演示系統還可以實現的實驗內容豐富多樣，學生可以根據不同的實驗要求，利用不同的輸入輸出元件，編寫相應的控制程序，使理論學習與實踐操作緊密結合，提高學生的編程能力和創新思維能力，大幅度的提高學習效果。

3完善課程設計的各個環節及整體的拓展訓練

課程設計是本科實踐教學的一個重要環節，以培養和提高學生創新能力和綜合解決問題能力為目的，傳統的課程設計方式無法與自動化信息化技術的發展及社會需求發展相適應，為了提高學生的實踐能力，結合課堂教學的改革及開放實驗室的建設，培養學生理論與實踐相結合能力、工程設計能力、創新能力，完成工程師基本技能訓練。通過分析課程的課堂教學，提出挑戰性的設計題目、指導教師的主導作用及評分機制等教學內容對課程設計的作用效果，構建將多種教學元素與課程設計交匯融合的創新課程設計模式，對課程設計的各個環節進行全面改革和拓展。為了提高課程設計的教學實踐效果，具體通過以下幾個方面進行改革:1)加強課堂教學與課程設計的交匯融合，在課堂教學中間階段適時地把課程設計的題目、任務、要求等告知學生，通過課堂教學引導學生的創新思維，將課堂教學與課程設計融會貫通，使學生在課程設計時就有了充分的準備和認知，更能發揮學生的創新潛能。2)提高學生的創新思維能力，鼓勵學生大膽創新，在課程設計的每一個環節都要融入創新思想和意識，選題一定要具有前沿性和挑戰性，設計過程中要注重創新思維。教師在指導過程中要善于啟發、鼓勵學生，增加網絡信息資源的查閱量，切實通過課程設計提高學生的理論知識和實際工程的結合能力，為以后工作打下良好的基礎。3)教師在課程設計的指導過程中要做到因材施教，充分考慮學生間的個體差異及學習的層次基礎，分不同的難度系數對每一組學生安排課程設計題目，最大限度發揮每一位學生的潛能。4)改變課程設計的評分機制，打破對設計圖紙和設計說明書進行綜合評分確定總分的傳統方法，融入答辯式評分模式，最好能融入到設計的每個階段，激發學生的辯論思維能力，提高答辯權重，保證課程設計的創新性和應用性，培養學生解決實際問題的能力。

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持續推進煤礦安全監察規章建設，為礦井有序生產提供了重要制度保障。結合江蘇煤礦災害特點和防治重點，積極探索，先后制定了一系列的重要部門規章。針對江蘇均為國有煤礦的實際，為落實煤礦企業主體責任，加大對煤礦企業主要負責人安全責任考核力度，會同省財政廳制定印發了《江蘇省煤礦企業主要負責人安全生產風險抵押金管理及安全目標考核獎罰辦法》，由省政府對煤礦企業主要負責人實行安全目標考核。

（2）堅持實踐，嚴格執法

不斷推進煤礦企業安全主體責任的落實。一是不斷創新工作思路和方式方法，在監察實踐中創立了解剖式監察。二是堅持做好生產系統安全審查制度。三是堅持“三有三察”，始終把消除大隱患、防止大事故、強化源頭治理作為煤礦安全監察執法的立足點。

（3）堅持整頓攻堅，關閉淘汰落后的生產方式

鏟除事故根源。積極開展全省煤礦兩個階段的整頓關閉攻堅戰：一是以事故教訓推進安全工作。2001年“7.22”事故發生后，煤監局深刻汲取教訓，開展鄉鎮煤礦的整頓關閉工作，做到研究關閉方案、制定關閉政策、區別對待給予補償。2002年果斷關閉162處鄉鎮煤礦，結束了全省鄉鎮辦煤礦的歷史，奠定好江蘇煤礦安全生產持續發展的基礎。二是以根治安全隱患推進安全工作。2011年，認真貫徹落實省委省政府工作部署，全力以赴開展徐礦集團旗山煤礦水害治理工作，積極配合有關市縣政府，認真抓好徐州東部礦區6對安全隱患多、治理難度大的國有煤礦的整體關閉工作。深入調查、穩妥推進，積極爭取省財政預算外資金1.8億元，使7600名職工得到較為妥善的安置，沒有出現一起群訪事件和突發事件，實現了省政府要求的安全平穩關閉。從這個意義上說，解放思想就是實事求是，不斷研究新情況，解決新問題。沒有思想的真正解放，就做不到實事求是。

（4）堅持尊重實際

強化煤礦安全基礎管理，安全管理水平得到明顯提升。針對全省煤礦基礎薄弱現狀，大力推進煤礦安全質量標準化建設，全省所有煤礦實現達標。

（5）堅持辦實事

為企業安全生產排憂解難。安全監察執法的最高境界是服務，江蘇煤監局做到監察與服務相結合，在嚴格監察執法的同時，對煤礦安全隱患整改、安全措施的制定和安全技術方案的形成及時給予指導和幫助。有的監察員在礦上蹲點過程中，跟小班、下夜班，根治了大隱患。2012年，江蘇煤監局主動與省國土廳、經信委溝通，解決了華潤天能大劉煤礦的生產接續問題，使該礦1600多名職工擺脫了困境。

（6）堅持以事實為根據

嚴厲打擊非法生產。嚴厲打擊越界開采行為，敢于碰硬，敢于動真，從重從快地查處了違法越界開采煤礦，2008年一年就處罰100萬元以上的礦井3處，使全省煤礦采礦秩序步入健康發展的軌道。

2當前江蘇煤礦安全生產工作中存在的守攤子、不務實問題突出表現在以下方面：

（1）因循守舊

表現為遇事畏難悲觀,無所作為,如貫徹上級文件左顧右盼，制定實施細則忙于觀看兄弟單位、兄弟省份煤礦怎么做的，照胡蘆畫瓢，規避風險。安全生產相關制度頂層設計針對性不強，搬文本、墨守成規，沒有擔當意識。安全理念不接地氣，思想停滯僵化，不能客觀面對形勢。

（2）經驗主義

表現為滿足并夸大個人感性經驗的作用,有的煤礦技術人員多年不學習，吃老本，用老觀念看新問題，有的煤礦領導不重視煤礦新技術的運用，憑過去的經驗來處理新問題；有的煤礦干部自負，坐井觀天,滿足于一孔之見,用片面的經驗指導實踐，其結果往往是在煤礦重大事故面前，在復雜情況下陷入主觀盲目性中，在新的不斷變化的實踐中碰壁。

（3）急功近利

一些煤礦企業集團投資異地辦礦熱情高漲，在資金和人力兩種資源上、在安全投入與安全管理兩種方式上向外地集中傾斜，弱化了本部煤礦安全管理。出現外地戰線過長，本部管理短板，外地礦井難以為繼，本地礦井難以支撐的發展困局，造成外地事故接二連三，本部事故接連不斷。一些煤礦企業不顧所屬煤礦安全情況的具體差別和條件差異，建設“井下六大系統”愛搞“一律化”，都是犯把現象當本質、把個性當共性，舍本逐末的錯誤。

（4）弄虛作假

不是從事物發展的客觀需要出發，而是為了迎合或滿足某種主觀的需要行事。為了追求煤礦死亡率不超標，有的煤礦出了傷亡事故弄虛作假，20多歲的人說是腦溢血病亡。有的存有“報喜得喜,報憂得憂”心理,安全隱患長期不報，得不到解決。還有企業制定安全生產各項指標重數量、貪多求快,脫離實際需要與可能,逼得煤礦作假蠻干,趕產量,釀成事故?？梢钥闯?無論煤礦安全生產方面不實事求是的具體表現如何,其本質特征都是主觀與客觀相分裂,理論與實踐相脫離，使企業受損。

3牢固樹立踐行解放思想、實事求是的科學態度開展煤礦安全監察工作

促進江蘇煤礦在新的起點上更好更快地發展站在新的歷史起點上，審視煤礦安全監察工作面臨的新課題、新挑戰，可清醒地認識到，影響江蘇煤礦安全生產的一些深層次矛盾和突出問題尚未得到根本解決，經濟社會全面發展和推動經濟發展方式的轉變、經濟結構調整的目標任務對煤礦安全工作也提出了更高的要求。當前，煤礦安全生產要在解放思想中堅持實事求是，關鍵要立足于江蘇煤礦安全管理基礎薄弱的狀況沒有變、開采的技術條件差的實際沒有變、煤礦安全的嚴峻形勢沒有變。立足于這“三個沒有變”來解放思想，探尋江蘇煤礦安全生產發展的客觀規律，江蘇煤礦安全發展才有可能做到實事求是。

（1）樹立正確的省情觀

江蘇煤礦雖然只有18個，但埋藏深，是全國著名的深部開采集中區，平均采深-800m以下，最深達-1230m。生產條件惡劣，災害嚴重，整體安全度不高，出大事故的風險高，歷史上發生過多起重特大事故，2001年徐州崗子五副井煤塵爆炸事故一次就死亡92人，發生塌方式的大事故的風險依然存在。必須從實際出發，把握江蘇煤礦現實情況,認識災害的規律特點，科學地制定政策規劃。認真做好災害治理、隱蔽致災因素普查和安全管理工作。

（2）樹立系統的法治觀

要堅定法治精神，強化法治思維，加強煤礦安全監察內部執法權的規范和約束，加快煤礦安全執法監督的法治化進程，推動煤礦安全監察執法監督的制度構建。堅持權責法定，健全與現代治理能力相適應的煤礦安全監察執法監督職能；堅持以公開為常態，建立健全監察執法權的制約和監督機制，根本上杜絕法外權限；堅持法治引導，有效防止和控制執法權力的異化；堅持規范監督，實現監督重點前移；堅持有權必有責，健全執法過錯問責機制，既要避免責任追究泛化，也要避免責任追究不當收縮，造成追責不公和放縱違法的后果；堅持以人為本，進一步培育法治認同，提升法治化水平。

（3）樹立制度化的執法觀

要把堅持發揚執法監察的首創精神和堅持科學務實的態度統一起來,既發揮主觀能動性，又嚴格按客觀規律辦事，堅決反對煤礦事故方面的弄虛作假，也絕不能提不切實際的安全指標。在執法手段上也要實事求是，要慎用安全生產“專項治理”。“專項治理”在短期內能夠達到執法的效果，然而它往往以短期顯著成效掩蓋了常態化管理的缺失和安全生產法治化的不足，要從短暫的“專項治理”走向長效的“制度治理”，即做到“集、上、剖、督”?！凹奔匆约袌谭ㄐ袆訄猿謫栴}導向，緊緊抓實現場中存在的重大隱蔽致災因素和客觀上可能形成的重大隱患，突出重點，解決突出問題“；上”則是開展對煤礦的上級企業或主管部門進行監察，高層溝通解決深層次問題，使企業安全管理的頂層設計上更加注重深接地氣；“剖”即堅持并完善解剖式監察，做到全覆蓋，廢除管理死角，杜絕監察盲區?！岸健奔磸娀瘜Ψ志值膱谭ūO督，建立執法業務水平考核機制，提升執法監督水平。

（4）樹立可為的戰略觀

在煤礦安全發展上堅持統籌兼顧，以淘汰資源萎縮、安全生產條件差、自然災害嚴重、經濟長期扭虧無望的煤礦為重點，加快江蘇煤礦收縮力度，盡快制定新一輪煤礦關閉計劃。徐礦集團要對徐州東部旗山煤礦、西部夾河、張集、張小樓煤礦實施戰略性的關閉方案。與此關聯，與上述大礦相鄰的煤礦因井下水文聯系，應當做好同步關閉的準備。還有的煤礦因煤質差、長期因礦鄉問題制約其發展，長痛不如短痛，也應當一并整體關閉。

（5）樹立自覺的實踐觀

在安全監察工作中會經常遇到新情況、新問題,對這些問題要運用法律法規、安全制度規范和技術支撐及管理推進來破解，要勇于實踐，江蘇煤監局創立的解剖式監察就是實踐的產物。理論實踐創新無止境，分析事物的方式方法也在不斷改進，如沖擊地壓是江蘇煤礦面臨的一個重大災害，同樣要在實踐中不斷探索，尋求預防與治理方法。

（6）樹立親善的為民觀

廣大礦工是煤礦存在的跋涉者，是安全生產一切制度和措施的最終實施者，他們用勤勞和責任守護著煤礦的安全，也應當是整個社會值得尊敬的職業。要把為煤礦辦實事、為礦工謀利益放在一切工作的首位。務求實效,是一切工作的落腳點。當前,煤炭行業深層次矛盾日益凸現，經濟下行壓力進一步增大，煤價持續走低，煤礦效益全面下滑，群眾迫切需要實實在在地幫助他們解決生產生活中的實際困難。要帶著深厚感情去監察，實實在在地為廣大礦工辦事。

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一、監控系統升級改造的背景

2006年度,全國已有15萬個煤礦裝備了安全監控系統,國有重點煤礦的系統聯網工作已經基本結束,國有地方和鄉鎮煤礦已有大半實施聯網工程。但是由于相關標準的制定工作相對落后,致使煤礦在使用安全監控方面存在諸多問題,不能較好發揮應有作用,甚至還存在較大安全隱患。為此國家局急需制定規范性標準,以指導煤礦正確使用維護安全監控系統和檢測儀器,使系統和網絡發揮作用。經過一年多的征稿和編制等裝備工作,國家局下發了《煤礦安全監控系統通用技術要求(AQ6201-2006)》有關的規定,要求國有煤礦在2007年底前升級改造完畢。隨后國家安全生產管理總局于2007年元月4日又了《煤礦安全監控系統及檢測儀器使用管理規范》(1029-2007)行業標準一并貫徹實施。

二、某煤電十礦安全監控系統簡介

某煤礦是新建礦井,設計能力為60萬噸,2000年3月投產時期安裝的礦井安全生產監測監控系統是河南理工大學(焦作工學院)研制的KJ93型。該系統裝備由焦作工學院、鎮江中煤電子有限公司兩家設備組成,系統具有安全監測和生產調度兩項功能,并以焦作工學院研制的操作系統KJ93型為主,但井下除分站外,各類傳感器、斷電儀、電源箱均為鎮江中煤電子有限公司的產品。經過幾年的運行,該系統運行故障率高,有時監測數據傳輸中斷,經常出現數據丟失,報表打印異常等故障,日常維護工作量大,售后服務跟不上,遇到技術問題時兩個廠家相互推脫,系統的異常運行嚴重影響了煤礦的安全生產,為此于2004年6月份對該系統進行了改造,改造成鎮江中煤的KJ101監控系統,并于同年7月份改造施工完畢,經驗收合格,實現了安全監測監控的獨立運行系統,完善了礦井安全監測裝備,拓展了系統功能,提升了礦井安全水平,為煤礦安全生產提供了保障。但是在近3年多的實際應用中,還是存在一些問題,如系統檢測“冒大數”頑癥;維護數據庫不良容易造成系統死機;主操作系統引起的短路;斷電及巡檢跟蹤時間緩慢等,這些都與新標準不相符合,因此有必要按照新的監控標準進行升級改造。

三、根據新標準要求我礦監控系統存在的問題

此次AQ6201-2006新標準實施的精華部分就是改善系統抗干擾性能,以期能杜絕虛假數據,誤報警、冒大數、解決系統快響應速度和數據可靠性的矛盾。而我礦的監控系統在該方面表現比較突出,在運行使用過程中存在以下幾方面的問題急待解決。

1、由于多方面的原因容易造成系統檢測

“冒大數”,給日常安全生產管理帶來較大影響。由于KJ101系統中從傳感器到分站的信號傳輸方式,使用的200-1000頻率脈沖方式,分站單片機采用計數方式采集信號,這種方式在原理上就存在著嚴重缺陷,上千伏的瞬變脈沖信號疊加到信號線上后,單片機無法識別干擾與信號,立刻會出現數字錯亂、重新啟動、胡亂報警等頑癥,根本不符合新標準要求。

2、在對大量的數據庫管理方面存在漏洞,一旦維護數據庫不良容易造成系統死機,甚至導致系統短路故障,給安全生產帶來很大隱患。

3、系統在正常巡檢中存在斷電時間及巡檢跟蹤時間緩慢的現象。加上還要兼顧顯示處理、數值超限判斷、斷電控制、與地面通信等任務,不可能達到2秒鐘內執行完斷電控制,這些都與AQ6201-2006新標準“快速斷電”的要求不相符合,因此有必要按照新的監控標準進行進行升級改造。

4、系統沒有實現自動監控功能,無法保證在發生系統故障時在5min內投入使用。有必要根據新標準要求監控中心微機主、備機同時運行,實現自動切換,確保規定時間內實現備份主機投入工作狀態。

5、還有新標準軟件的四統一問題。根據新標準要求安全監控系統要統一界面、統一報表、統一菜單、統一功能,這樣是為了方便煤礦安全監察人員檢查,不管是多復雜的系統,命令菜單都是一致的,哪里有問題很容易發現。

四、系統升級改造方法及步驟

(一)KJ101N新型監測監控系統改造簡介:此次系統升級改造是把原來的KJ101監測監控系統升級改造成符合國家(AQ1029)新標準的KJ101N系統,即從地面的微機監控室主機到井下的監控設備全部更換。井下監控儀(KJF19)逐臺更換成新的四模四開(KJ101N-F1)具有FSK傳輸形式的監控儀,并逐步更換具有串行碼傳輸的甲烷傳感器,徹底杜絕系統“冒大數”的頑癥,提高了系統傳輸的準確性、可靠性。并對我礦現有的三套瓦斯抽放子系統同時升級改造,并增加流量顯示傳感器;還將增加一套地面瓦斯發電機組正壓側的瓦斯計量綜合系統。改造期間新舊系統同時運行,提前調通新系統的傳輸主線,待改造完畢再分路統一掛接在新的系統上,新系統獨立工作。新的系統改造一臺要及時聯網運行一臺,保持新系統的正常監測、傳輸,并實現各閉鎖,饋電、開關量等功能,通過升級改造要達到“兩秒”瓦斯超限快速斷電的要求。

(二)改造方法:監測監控系統升級改造可以有多種選擇方案,根據我礦的實際情況,結合系統特點,我們確定更換分站和改造新四模四開分站的方法,具體方案見以下改造步驟。

(三)改造步驟:首先在地面安裝好主控制室微機系統及KJ101N系統支持軟件,新系統的主傳輸線事先必須調通,聯網試運行。利用公司以舊換新的新監控儀和新型主板逐臺更換和改造井下分站,更換后還要運行老的甲烷傳感器,待新的設備到位后逐步更換的具有串行碼功能的新甲烷傳感器,具體施工步驟及安排(略)。

五、監測監控改造工期及施工計劃安排(略)

六、系統升級改造保障措施

在改造期間,將影響到原系統的正常監測,為了保證系統改造工作的順利進行,確保改造期間的正常安全生產,根據系統升級改造的特點,特制定有以下系統升級改造期間的綜合安全技術措施。

(一)保證系統改造施工的安全措施:(略)

(二)加強系統改造期間瓦斯檢查的安全措施:(略)

(三)施工供電安全措施:(略)

七、系統升級改造效果

礦井監測監控系統經過升級改造,能夠滿足新標準(AQ1029-2007)各項要求,并解決了系統存在的頻頻冒大數頑癥,有效防止了遇有線路接觸不良或電磁干擾就會造成“假數”信號,增強了干擾防護能力;提高了斷電性能,達到2秒“快速斷電”要求;實現了統一的顯示界面和標準的報表格式;完善了工作主機和工作備機的及時轉換。由于該系統具有先進的技術支持,能夠按照新標準要求運行,提高了系統穩定性和可靠性,在煤礦安全生產中將起到決定性的作用。同時由于各級監管部門能夠及時監督煤礦監測設備的運行情況,大大提高了設備的使用率和完好率,因此它對改善煤礦安全狀況和促進煤礦行業技術進步有著重要的意義,對新標準的推廣實施更有借鑒意義,也是貫徹執行國家法律法規安全發展的具體表現。:

參考文獻:

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根據相關數據調查表明，煤炭能源是所有一次能源生產中數量最大的能源，是促進我國經濟快速發展強勁的動力。然而，隨之而來的問題也越來越多，盡管煤炭能源在生產數量上占據了一定的優勢，但是并沒有對煤炭產量進行有效的控制，從而常常導致煤炭數量超產，造成煤炭能源的過度消耗。

1.2存在薄弱的企業安全意識，較低的人員素質

現在，很多的煤炭企業只是注重了企業自身的經濟效益，往往忽視了安全生產問題，甚至有些煤炭企業并沒有涉及專門的安全監管部門，并沒有對企業員工進行安全生產意識的教育培訓，再加之大部分的煤礦從業人員整體綜合素質較低，缺乏強烈的安全生產意識，從而導致企業安全生產過程中存在很大的安全隱患。

1.3惡劣的自然條件，對安全生產有著直接的影響

絕大部分地區惡劣開采條件，對煤礦的安全生產方面造成了不利的影響。并且，在開采方面我國基本上使用的是井下作業，具備著煤塵、火、水、瓦斯等一系列不安全的因素，礦井的不同，所受到的危險因素也不同。

1.4煤礦在安全法制方面不夠健全

法律體系在一定程度上不斷的改善，在煤礦方面國家具有針對性的頒布了《礦山安全法》以及《安全生產法》等相應的法律法規、可是，制定的條文相對滯后，不可以和煤炭產業的開發實現統一，對應用新技術造成了一定的局限，不夠完善的處罰制度，無法得到預期的目的。

2煤礦安全生產應采取的對策分析

2.1煤礦安全的生產中所投入的經費要加大

煤礦企業想要更加持續穩定的發展，就必須加強做好安全生產工作，無論是對生產設備的更換，還是對企業員工安全生產意識的培訓教育，都要投入充足的安全經費，安全生產工作的好壞對于企業經濟效益有著決定性的作用，煤礦企業只有真正做好安全生產工作，才會促使企業經濟效益的不斷的提升。其次，對于安全生產經費問題，煤礦企業可以建立專門的審查部門，對每一筆安全經費進行認真仔細的審查，這樣不僅能夠確保安全生產工作的順利開展，還能夠避免安全經費的過度浪費。

2.2安全生產的法治秩序要建立規范

相應的標準和技術法規要有所完善，對安全生產的標準責任制要統一建立，對工作的標準化要極度重視。在當前，我國煤礦企業有一半都是仍然應用早期所指定的標準，和實際的安全生成有著一定的不適應性。應該應用新的標準，修正安全技術方面的標準，要讓安全生產方面能夠和新型標準達到統一，讓安全生產的法治秩序得到規范建立。

2.3安全生產監管的體制要建立健全

煤礦企業中所涉及安全生產的監管力度一定要加強，對人員隊伍中的建設力度要充分加大，并且在配備監管人員的過程中要提升效率。此外，安全生產的專業人員方面也要有所加強，多角度、全方面的將安全生產隊伍中的綜合素質提升。不同的縣、市以及省都要對安全監管機構有所建立，在監管的工作過程中，主要負責監管的人員一定要根據相應的法規辦理相應情況。

2.4安全管理意識要加強，安全的培訓工作要搞好

國家與煤礦行業中，所提出的相關安全生產方面的法規和法律，作為煤礦的企業一定要對其細致的學習，同時要貫徹落實，要將安全生產中的重要性得到充分的認識，具體要認清煤礦企業中的效益與安全生產有著密切的聯系，要將安全生產中的管理意識提升。另外，對于煤礦企業中的安全培訓工作以及安全文化的建設要完善，在這樣的情況下就能夠將煤礦工作人員中所具備的安全素質，得到一定的提升。需要尤其關注的是在小型的煤礦企業中，要積極的開展培訓工作，要將安全教育大力普及和發展。

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領導層面對安全的重視程度不夠。一方面，某些領導只重視眼前利益，認為讓工人接受培訓費時費力，會影響正常的生產。殊不知安全才是最長遠的利益。另一方面，煤炭企業領導變更速度快，所以，有些領導就會產生只要在自己任期內，不出現重大的紕漏就沒有問題的錯誤認識，偶爾發生小型事故被他們當作不可避免地尋常事情不引起重視。這樣就更不會對工人進行培訓。

1.2　針對性差

針對性差指的是安全培訓課程的內容設置針對性差、層次性不強。在目前的某些煤礦企業內部的確會對工人進行培訓，但是培訓過程馬馬虎虎存在嚴重的搞形式、走過場的嫌疑。培訓機構也只把培訓當成一個過程，不曾想過檢驗培訓質量，對培訓進行評估。

1.3　人員質量參差不齊

從目前來看，大部分的煤炭企業工人來自小學、初中、高中等不同的文化程度，加上很多的工人學習意識、自律意識不強，這樣就對教師的教學帶來極大的困擾。因此培訓機構在進行培訓時，往往不會對工種進行分類，更不會對工人的專業、崗位進行區分。所有的人員統一接受理論性的培訓，并不是技能的培養。

1.4　培訓管理薄弱

培訓中心存在的問題主要在培訓教師的質量上，這些教師大都沒有對培訓的方式方法進行過探究，在課堂上，還利用最原始的說教式或者填鴨式教育。于是，造成了現如今這種，培訓教師經驗豐富但是教學方法欠缺，或者善于理論教學但是缺乏實際經驗的情況。

2　對策和建議

要改善當前煤礦企業內部培訓的問題，無非主要從受訓工人與培訓中心兩方面入手。

2.1　創新培訓方法，加強技能培養

煤礦企業安全培訓中心人員為了適應社會的要求，需要創新培訓方法，這樣才能吸引受訓員工的注意，適應提高培訓效果的要求，是社會各方面對培訓機構加以認同。

2.1.1　案例教學法

培訓者在培訓時，可以采取案例教學法等新興的教育方式，比如，利用案例教學法，把有記錄以來的煤礦事故按照起因等進行分類整理，把事故原因、預防措施、急救措施等整理歸納，有針對性的向工人展示。因為，每一次的事故或多或少，總是會有一些人付出生命的代價，因此，將這些血淋淋的案例引入教學，對典型案例進行講解，會使工人以往對礦難的模糊認識漸漸清晰，從感性的認識上升為理性的理解。另外，現實中的案例會提高工人的防范意識，使工人在不知不覺間贊同安全培訓的重要性。認識到安全培訓是自己在災難發生時自救的法寶，不是兒戲。

2.1.2　一體化教學法

一體化教學法顧名思義，就是在實驗室或者實驗場所對學員進行一體化的教學安排。培訓人員對每個課題都進行現場的示范教學，增強直觀性。工人在實踐過程中利用理論知識進行指導，同時又借助實踐對理論知識進行消化。讓他們在運用知識的過程中，盡量降低陌生感，在一種寬松，和諧的環境下進行學習，這樣才能更加容易的掌握技能。比如說，在“瓦斯檢測儀器使用”章節中，遇到不懂的問題，就能迅速的和教師、同學進行溝通討論，觀察教師的演示，然后學生自己按著步驟模仿，這樣不僅可以提升學生的學習能力，還可以提高學習的興趣。使理論與實踐得到有機的結合，鞏固所學知識。

2.1.3　現代化設施教學

在教學中，可以告別單純的說教式，可以采用多媒體教學，利用現代化的措施將文字、圖像、聲音等進行有機的處理，現代化的教學設備，靈活生動的畫面不僅能夠使抽象的問題具體化，也可以將枯燥的內容具體化，從而提高培訓的質量。

3　嚴格執行培訓制度

雖然，煤礦企業從業人員的水平參差不齊，但是并不能因為素質問題就降低考核的標準。相反需要更加嚴格的執行，對于經過培訓仍不能達到要求的員工，堅決不能頒發資格證書。對于素質比較低的員工可以在私下多幫他們補補課，但是嚴格的考核制度不能變。這是對員工生命安全最基本的尊重。這個工作意義深遠，積極做好本項工作，一定能使煤礦企業以及員工得到切實的實惠。

4　加強安全監察力度

加強安全監察力度，每一位安全監察員都要認真履行自己的義務，對于在煤礦井下工作的人員必須持有證件才能上崗，一旦發現，有人無證上崗，一定不能給其余面，一定要給予重罰。對于所有人的生命健康而言，所有的處罰都不算重，對于這個和工人生命安全息息相關的事情，一定要嚴格，讓工人明白生命并不是兒戲，從而讓他們認真接受培訓，不敢輕易違反有關規章制度。

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二、如何強化煤礦職工的安全意識

由于煤礦生產是在井下進行的，條件十分復雜、惡劣，因此隨時有可能發生一些無法預料到的安全隱患，所以必須要求在井下工作的職工要具備較強的安全意識以及較高的安全操作技能。為了能夠提高職工的素質，最重要的就是進行教育培訓，在培訓的過程中需要結合職工的實際情況來進行分層次、分工種以及分級別的業務知識培訓。分層次所指的就是注意職工的文化程度和技術知識掌握的程度，將他們的程度分為三類:好、中、差，通過分類所講解的內容和方法也應各不相同，“好”的職工就要多講一些理論，而“差”的職工則要多說操作，還要結合實物來講解。對于分工種，就是要對各個工種的職工進行分別的、有專業特色的培訓，能夠做到只要經過培訓了就可以用得上。剩下的分級別指的就是要根據職工的技術水平來進行培訓，必須要有層次、有重點、有實效性。還有，煤炭企業需要通過采取一系列的措施來強化職工的安全意識教育，從而營造出安全的氛圍?？梢岳靡恍┍容^重大的活動日來廣泛地展開安全宣傳教育的活動，從而在所有職工中能夠形成一種大的安全觀，使得安全意識在每一個職工的思想中可以根深蒂固。另外，利用一些班前會和學習會這樣的會議來進行安全意識的宣傳，在會議上必須要向職工清楚地講解安全和生產、安全和效益、安全和發展、安全和家庭幸福之間的關系，必須要讓職工認識到違章是可恥的行為，只有安全才是光榮的，這樣做就能夠強化職工的安全意識以及安全責任心。企業還要運用一些歷年來發生的安全事故和身邊的事故來教育職工，多編制一些在安全事例方面的書籍發到職工們的手中，或是將真實的事故案例制作成漫畫貼在安全事故宣教室的槍上面，還可以通過各種學習的時間來對職工進行事故案例的教育，讓一些職工上臺講述安全故事并分析一些安全案例，對在自己身邊發生的案例進行分析和總結，從中可以吸取教訓，或是讓違章的職工親自來教育，讓聽眾能夠感同身受，加強警示的作用。