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畢業(yè)論文(設(shè)計)是對本科生大學(xué)期間最重要的集中實踐教學(xué)環(huán)節(jié),是對本科生在校學(xué)習(xí)期間對基本理論和基本技能掌握情況、綜合素質(zhì)和教學(xué)效果的全面檢驗,是培養(yǎng)學(xué)生分析和解決實際問題能力的訓(xùn)練平臺,是大學(xué)生創(chuàng)造性完成科研或工程問題的重要實踐性教學(xué)環(huán)節(jié)之一。如何提高對畢業(yè)論文的教學(xué)管理水平和教學(xué)質(zhì)量,是當(dāng)前高等學(xué)校面臨的一個迫切需要解決的問題。
一、人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃專業(yè)畢業(yè)論文(設(shè)計)概況
人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃專業(yè)涉及地理科學(xué)、人文科學(xué)、城鄉(xiāng)建設(shè)規(guī)劃、地理信息系統(tǒng)管理等多個領(lǐng)域的內(nèi)容。其目標(biāo)是培養(yǎng)具備人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃管理的基本理論、知識和技能,具有創(chuàng)新精神和實踐能力,接受過嚴(yán)格科學(xué)思維訓(xùn)練和良好的專業(yè)技能訓(xùn)練,立足于宏觀、中觀區(qū)域規(guī)劃和土地管理,能夠從事城鄉(xiāng)建設(shè)與區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃的研究、教學(xué)、開發(fā)或應(yīng)用的高素質(zhì)復(fù)合型專業(yè)人才。人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃專業(yè)作為應(yīng)用性極強的專業(yè),在我國處于資源環(huán)境問題空前嚴(yán)重、城鎮(zhèn)化快速推進的新形勢下,應(yīng)發(fā)揮本專業(yè)的強大優(yōu)勢和積極作用,培養(yǎng)具有較高理論素養(yǎng)和較強實踐能力的復(fù)合型人才。而論文(設(shè)計)作為人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃專業(yè)實踐教學(xué)環(huán)節(jié)的重要組成部分顯得尤為重要,它不但可以加強學(xué)生對專業(yè)知識綜合運用的能力,而且可以針對社會問題達到提高學(xué)生實踐能力的目的,為即將走入工作崗位的學(xué)生提供專業(yè)實戰(zhàn)訓(xùn)練的平臺,為今后工作打下堅實的基礎(chǔ)。
二、人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃專業(yè)畢業(yè)論文(設(shè)計)存在的問題
以重慶工商大學(xué)人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃專業(yè)為例,雖然歷年畢業(yè)論文(設(shè)計)取得了一定的成績與經(jīng)驗,但還有諸多的問題需要解決和完善。
1.面對就業(yè)壓力和專業(yè)技能的欠缺,學(xué)生降低了對畢業(yè)論文(設(shè)計)的自我要求
由于畢業(yè)論文(設(shè)計)在時間安排上與學(xué)生求職時間沖突,加之當(dāng)前頗大的就業(yè)壓力,使得學(xué)生無法全身心地投入畢業(yè)論文(設(shè)計)的準(zhǔn)備中。同時,由于人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃專業(yè)畢業(yè)論文(設(shè)計)要求具有較高的制圖軟件使用能力和數(shù)據(jù)處理能力,部分學(xué)生由于缺乏專業(yè)技能而降低了對畢業(yè)論文(設(shè)計)的自我要求。
2.指導(dǎo)教師在畢業(yè)論文(設(shè)計)指導(dǎo)過程中不夠重視
由于高校教師具有繁重的教學(xué)任務(wù)和科研壓力,沒有太多精力關(guān)注本科畢業(yè)論文的指導(dǎo);一些具有博導(dǎo)、碩導(dǎo)資格的教師,更是由于研究生的培養(yǎng)任務(wù)過程以及較多的科研課題,完全淡化了本科畢業(yè)論文(設(shè)計)在工作中的地位;個別專業(yè)教師由于專業(yè)水平有限,不能夠有效地進行指導(dǎo)。同時,由于畢業(yè)論文(設(shè)計)沒有與教師的職稱晉級、評獎評優(yōu)等掛鉤,缺乏相應(yīng)的激勵機制導(dǎo)致教師對畢業(yè)論文(設(shè)計)不夠重視。
3.由于選題的問題,畢業(yè)論文(設(shè)計)中理論與實踐脫節(jié)
人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃專業(yè)具有較好的理論聯(lián)系實際的社會問題,但在選題中,部分題目與實踐相脫節(jié),使得畢業(yè)論文(設(shè)計)質(zhì)量大打折扣。
4.管理上存在漏洞,機制上不夠健全
學(xué)校及學(xué)院雖然制訂了諸多規(guī)章制度,但大都是對閱讀文獻、格式等方面的要求,而忽視了對畢業(yè)論文(設(shè)計)起關(guān)鍵作用的指標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)重影響畢業(yè)論文(設(shè)計)的質(zhì)量。
三、新形勢下人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃專業(yè)畢業(yè)論文(設(shè)計)質(zhì)量提高的途徑
1.加強師生對畢業(yè)論文(設(shè)計)重要性的高度認(rèn)識
思想上的高度認(rèn)識和統(tǒng)一是畢業(yè)論文(設(shè)計)順利完成的前提。應(yīng)通過畢業(yè)論文(設(shè)計)培訓(xùn)會、宣講會等方式,使師生認(rèn)識到畢業(yè)論文(設(shè)計)在人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃專業(yè)培養(yǎng)方案中占有重要的地位,是大學(xué)四年所學(xué)理論與專業(yè)技能綜合運用的關(guān)鍵環(huán)節(jié),畢業(yè)論文(設(shè)計)是學(xué)生即將走入社會、與行業(yè)對接前的重要實戰(zhàn)訓(xùn)練。因此,指導(dǎo)教師不但要認(rèn)識到畢業(yè)論文(設(shè)計)對于應(yīng)用性極強的人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃專業(yè)實踐能力培養(yǎng)的重要性,而且也要認(rèn)識到畢業(yè)論文(設(shè)計)是專業(yè)培養(yǎng)當(dāng)中的重要內(nèi)容。對于學(xué)生而言,要認(rèn)識到畢業(yè)論文(設(shè)計)不但是順利畢業(yè)的重要條件,更重要的是專業(yè)綜合能力和實踐能力提高的重要環(huán)節(jié),同時,也要認(rèn)識到,優(yōu)秀的畢業(yè)論文(設(shè)計)作品可以作為求職材料中的亮點,是反映一個畢業(yè)生專業(yè)素養(yǎng)與實踐能力的縮影。
2.夯實學(xué)生畢業(yè)論文(設(shè)計)的基礎(chǔ)性工作
提高畢業(yè)論文(設(shè)計)的質(zhì)量并非一朝一夕的事情,這是由多種因素綜合影響的結(jié)果,是大學(xué)四年積累的一個過程。(1)在大一新生入學(xué)階段,要對學(xué)生深入開展專業(yè)認(rèn)識教育,讓學(xué)生了解專業(yè)發(fā)展前景,讓學(xué)生知道如何學(xué)好本專業(yè),樹立對專業(yè)的信心;(2)大二、大三階段要重點培養(yǎng)學(xué)生系統(tǒng)的專業(yè)理論知識與專業(yè)思維,包括專業(yè)基礎(chǔ)課、專業(yè)主干課、專業(yè)選修課等理論課程,同時,要加強基礎(chǔ)課程實驗、專業(yè)課程實驗實訓(xùn)和規(guī)劃綜合實習(xí)等實踐教學(xué),以及專業(yè)技術(shù)手段課程的理論與實踐教學(xué),諸如,3S技術(shù)、規(guī)劃制圖以及3D技術(shù)的教學(xué)實踐;(3)大三、大四階段還要注重培養(yǎng)學(xué)生查閱文獻與理論聯(lián)系實際的能力等。只有大學(xué)各個階段不斷地積累,才能為畢業(yè)論文(設(shè)計)質(zhì)量提供可靠的保證。
3.提高畢業(yè)論文(設(shè)計)選題的質(zhì)量
畢業(yè)論文(設(shè)計)選題是畢業(yè)論文(設(shè)計)質(zhì)量的重要保障。人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃專業(yè)是一個應(yīng)用性極強的專業(yè),尤其在我國當(dāng)前社會經(jīng)濟發(fā)展的背景下,要結(jié)合目前經(jīng)濟社會發(fā)展中存在的資源環(huán)境、新型城鎮(zhèn)化以及鄉(xiāng)村發(fā)展等問題進行選題,這樣不但問題針對性強,更重要的是通過解決具體問題可以鍛煉學(xué)生綜合的專業(yè)思維能力。在選題方面要做到以下幾點:(1)要求教師能夠認(rèn)真負責(zé),并結(jié)合自己的研究領(lǐng)域為學(xué)生提供畢業(yè)論文(設(shè)計)的選題;(2)在選題的支撐上,要盡可能與指導(dǎo)教師的科研項目、在校學(xué)生創(chuàng)新科研基金項目、規(guī)劃策劃大賽以及暑期社會實踐等結(jié)合起來;(3)在研究尺度上,以小尺度為主,一方面要通過大量調(diào)查問卷的一手?jǐn)?shù)據(jù)和官方數(shù)據(jù)進行實證研究,找出問題,提出切實可行的對策;另一方面收集研究區(qū)域的基礎(chǔ)數(shù)據(jù),對區(qū)域進行規(guī)劃設(shè)計,制訂研究區(qū)域的發(fā)展規(guī)劃方案。總之,通過對選題質(zhì)量的把關(guān),進一步提高畢業(yè)論文(設(shè)計)的質(zhì)量。
4.制訂有利于提高畢業(yè)論文(設(shè)計)質(zhì)量的制度
規(guī)范科學(xué)的制度是提高畢業(yè)論文(設(shè)計)質(zhì)量的基礎(chǔ)。針對目前畢業(yè)論文(設(shè)計)質(zhì)量制度存在空白或漏洞的問題,應(yīng)該積極完善各項有利于畢業(yè)論文(設(shè)計)質(zhì)量提高的制度或機制。(1)適當(dāng)調(diào)整畢業(yè)論文(設(shè)計)的時間。針對目前畢業(yè)論文(設(shè)計)與畢業(yè)生求職時間嚴(yán)重沖突的問題,建議對論文寫作的時間期限進行適當(dāng)?shù)卣{(diào)整,可以考慮在大四上學(xué)期的后半學(xué)期進行題目選定、開題等工作,寒假前完成初稿;(2)組織專家對選題進行把關(guān)。在畢業(yè)論文(設(shè)計)題目征集后,邀請學(xué)院內(nèi)部專家進行題目篩選,方可允許學(xué)生進行選題;(3)嚴(yán)格實施二辯制度。對于不能按時保質(zhì)保量完成畢業(yè)論文(設(shè)計)的學(xué)生,必須實施嚴(yán)格的二辯制度;(4)實施指導(dǎo)教師獎懲制度。建立指導(dǎo)教師評價標(biāo)準(zhǔn)和指標(biāo),評價結(jié)果作為指導(dǎo)教師的晉級和評獎評優(yōu)的重要依據(jù)。
參考文獻:
【中圖分類號】G【文獻標(biāo)識碼】A
【文章編號】0450-9889(2012)10c-0148-02
教育部關(guān)于《加強普通高等學(xué)校畢業(yè)論文(設(shè)計)工作的通知》指出:“畢業(yè)論文(設(shè)計)是實現(xiàn)培養(yǎng)目標(biāo)的重要教學(xué)環(huán)節(jié),它在培養(yǎng)大學(xué)生探求真理、強化社會意識、進行科學(xué)研究基本訓(xùn)練、提高綜合實踐能力與素質(zhì)等方面,具有不可替代的作用,是教育與生產(chǎn)勞動和社會實踐相結(jié)合的重要體現(xiàn),是培養(yǎng)大學(xué)生創(chuàng)新能力、實踐能力和創(chuàng)業(yè)精神的重要環(huán)節(jié),是衡量教學(xué)管理水平的重要依據(jù)。”然而,就目前高職化工專業(yè)學(xué)生畢業(yè)論文(設(shè)計)實際情況來看,許多畢業(yè)論文(設(shè)計)存在質(zhì)量不高、東拼西湊、抄襲剽竊、創(chuàng)新性缺乏等問題,這直接影響了畢業(yè)生的綜合素質(zhì)。因此,建立適合化工專業(yè)畢業(yè)論文(設(shè)計)的組織機制,切實提高畢業(yè)論文(設(shè)計)質(zhì)量,對提高化工專業(yè)畢業(yè)生的人才綜合競爭力具有不可替代的作用。本文以廣西現(xiàn)代職業(yè)技術(shù)學(xué)院為例,針對化工專業(yè)學(xué)生畢業(yè)論文(設(shè)計)存在的問題進行分析,并在審視高等職業(yè)教育人才培養(yǎng)目標(biāo)對畢業(yè)生能力要求的基礎(chǔ)上,對化工專業(yè)畢業(yè)論文(設(shè)計)改革的思路進行探討。
一、高職化工專業(yè)學(xué)生畢業(yè)論文(設(shè)計)存在的問題及其原因
目前,高職化工專業(yè)學(xué)生畢業(yè)論文(設(shè)計)主要存在如下問題:一是論文格式不規(guī)范,沒有按照畢業(yè)論文(設(shè)計)的正確格式進行撰寫,如字體、行距、圖表等。二是抄襲、剽竊現(xiàn)象嚴(yán)重。有些學(xué)生論文抄襲文字比多達60%,甚至直接把他人的研究成果作為自己論文的數(shù)據(jù)。三是文章缺乏創(chuàng)新性,沒有特色、風(fēng)采。畢業(yè)論文(設(shè)計)的研究內(nèi)容與方法往往與參考文獻相類似,缺乏創(chuàng)新點。四是字?jǐn)?shù)太少,太簡單,有的論文字?jǐn)?shù)不到1000。五是條理不清,遣詞造句,自相矛盾。
究其原因,主要有以下四個方面:
第一,一些學(xué)生思想認(rèn)識上存在偏差。學(xué)生態(tài)度不端正,對畢業(yè)論文(設(shè)計)沒有高度重視或重視不夠。高職院校所招的學(xué)生,學(xué)習(xí)基礎(chǔ)相對較差,有些還是因為高考失利未能考上本科院校而無奈地選擇了高職院校的學(xué)生。這些學(xué)生在中學(xué)基礎(chǔ)教育階段基本上都沒有養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,學(xué)習(xí)缺乏興趣和主動性。進入高職院校后,這種狀態(tài)也隨之帶到高職教育的學(xué)習(xí)中來。在高職學(xué)生畢業(yè)論文(設(shè)計)環(huán)節(jié)中,表現(xiàn)尤為突出,學(xué)生常常置指導(dǎo)老師的意見于不顧,對畢業(yè)論文(設(shè)計)不予重視,敷衍了事。
第二,一些學(xué)生自身素質(zhì)較差。高職院校的學(xué)生文化基礎(chǔ)相對薄弱,專業(yè)基礎(chǔ)知識掌握不牢固,在畢業(yè)論文(設(shè)計)實踐過程中,缺乏分析與解決實際問題的能力,邏輯思維能力不強,對一些問題很難形成自己獨立的思想和觀點。另外,高職學(xué)生的論文寫作能力也較差,如文字處理能力,語言表達能力,總結(jié)概括能力等。一些學(xué)生在實踐過程中發(fā)現(xiàn)了一些問題,經(jīng)過思考形成了自己的一些認(rèn)識,卻無法準(zhǔn)確地用語言文字表達出來。
第三,指導(dǎo)教師資格把關(guān)不嚴(yán)。學(xué)生畢業(yè)論文(設(shè)計)質(zhì)量的高低,與指導(dǎo)教師有著直接的關(guān)系,如教師的知識水平、科研能力及工作責(zé)任心等。目前一些高職院校對畢業(yè)論文(設(shè)計)指導(dǎo)教師的資格把關(guān)不嚴(yán),有些高職院校學(xué)生多,教師少,為了把畢業(yè)論文(設(shè)計)分配下去,往往把一些剛從學(xué)校畢業(yè),缺乏實踐教學(xué)經(jīng)驗的教師作為指導(dǎo)教師,或者讓單名指導(dǎo)教師同時指導(dǎo)20篇以上的畢業(yè)論文(設(shè)計),這大大影響了畢業(yè)論文(設(shè)計)總體質(zhì)量的提高。另外,有些指導(dǎo)教師的工作責(zé)任心不強,對學(xué)生畢業(yè)論文(設(shè)計)的撰寫、修改、完善、定稿等環(huán)節(jié)缺乏耐心的指導(dǎo)。
第四,畢業(yè)論文(設(shè)計)管理上存在不足。對畢業(yè)論文(設(shè)計)教學(xué)環(huán)節(jié)的重視程度不夠,畢業(yè)論文(設(shè)計)模式比較單一,質(zhì)量管理缺乏規(guī)范性和系統(tǒng)性,選題與實踐結(jié)合不密切,校企分離,缺乏創(chuàng)新性。
二、畢業(yè)論文(設(shè)計)改革思路之探討
(一)實現(xiàn)選題方式多樣化。畢業(yè)論文(設(shè)計)選題要切實做到與科學(xué)研究、開發(fā)、經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展緊密結(jié)合,要把一人一題作為選題工作的重要原則。化工專業(yè)學(xué)生畢業(yè)論文(設(shè)計)的選題應(yīng)因人而異,貼合每名學(xué)生的特點,不應(yīng)該只局限于校內(nèi)的研究、開發(fā)和設(shè)計類的課題,而應(yīng)該走出校門,與當(dāng)?shù)仄髽I(yè)合作,到生產(chǎn)一線去,結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)實際問題來選擇畢業(yè)論文(設(shè)計)的內(nèi)容,進行開放式畢業(yè)實踐教學(xué)。下面提供幾種選題思路作為參考:一是根據(jù)指導(dǎo)教師的科研課題或產(chǎn)學(xué)研課題擬定幾個子課題與學(xué)生協(xié)商安排題目;二是根據(jù)指導(dǎo)教師的學(xué)術(shù)水平和熟悉領(lǐng)域,擬定幾個選題任學(xué)生選擇;三是學(xué)生根據(jù)實習(xí)實踐或者未來工作方向、個人興趣選題;四是其他形式的指導(dǎo)教師和學(xué)生的雙向選擇。以上第一、第二條思路可供一些理論基礎(chǔ)知識扎實、科研興趣高、實驗動手能力強的學(xué)生作為畢業(yè)論文(設(shè)計)的選題。其論文實用性強,有利于培養(yǎng)學(xué)生的科學(xué)研究能力及綜合實踐能力,尤其是對培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力和創(chuàng)業(yè)精神具有重要作用。而一些基礎(chǔ)相對薄弱,主動要求去簽約單位畢業(yè)實習(xí)的學(xué)生,其畢業(yè)論文(設(shè)計)選題可以選擇第三條思路,它與學(xué)生的實習(xí)崗位密切聯(lián)系,有利于提高學(xué)生的崗位技能和學(xué)習(xí)積極性。
(二)加強畢業(yè)論文(設(shè)計)內(nèi)容的創(chuàng)新性。畢業(yè)論文(設(shè)計)是否具有創(chuàng)新性是衡量學(xué)生畢業(yè)論文(設(shè)計)水平的重要因素。為了提高化工專業(yè)學(xué)生畢業(yè)論文(設(shè)計)的整體水平,應(yīng)當(dāng)注重對學(xué)生和指導(dǎo)教師創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。當(dāng)前化工專業(yè)學(xué)生的畢業(yè)論文(設(shè)計)都是采取指導(dǎo)教師指定論文題目,學(xué)生被動按照要求收集資料和做實驗來完成畢業(yè)論文(設(shè)計)的方法,這種方法在客觀上扼殺了學(xué)生的興趣和創(chuàng)新思維,應(yīng)當(dāng)改革。畢業(yè)論文(設(shè)計)從選題、收集資料、制訂實驗方案、實驗觀察記錄、收集和整理數(shù)據(jù)資料、分析綜合歸納、論文初稿撰寫到論文修改定稿的每一個環(huán)節(jié),應(yīng)當(dāng)結(jié)合高職教育的特點努力實現(xiàn)創(chuàng)新性和科學(xué)性的統(tǒng)一。這就要求指導(dǎo)教師在不斷提高自身創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力的同時,要引導(dǎo)學(xué)生的創(chuàng)新意識,激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新欲望,保護學(xué)生的創(chuàng)新熱情。
(三)實現(xiàn)企業(yè)實訓(xùn)、科技創(chuàng)新及畢業(yè)論文(設(shè)計)的一體化。化工專業(yè)學(xué)生的畢業(yè)實踐可以采取校企合作、產(chǎn)學(xué)研結(jié)合的開放式教學(xué)模式,因為這種教學(xué)模式可以為化工專業(yè)學(xué)生畢業(yè)實踐的教學(xué)注入新的活力。實踐證明這種教學(xué)模式有利于調(diào)動學(xué)生的主動性和積極性,增加學(xué)生的責(zé)任感及提高學(xué)生的崗位技能。如果有針對性地組織學(xué)生進行一些生產(chǎn)、學(xué)習(xí)、研究的畢業(yè)實踐訓(xùn)練,不但能使學(xué)生所學(xué)的專業(yè)知識和技能在畢業(yè)實踐過程中得以鞏固和升華,而且有利于學(xué)校與企業(yè)之間形成互惠互利、合作愉快的良好氛圍,實現(xiàn)企業(yè)實訓(xùn)、科技創(chuàng)新及畢業(yè)論文(設(shè)計)的一體化。因此,在整個畢業(yè)實踐教學(xué)環(huán)境中,應(yīng)充分發(fā)揮企業(yè)技術(shù)管理人員的力量,可以由他們和學(xué)校教師共同完成對學(xué)生畢業(yè)論文(設(shè)計)的指導(dǎo)。
(四)加強化工實驗實訓(xùn)基地建設(shè),為學(xué)生完成畢業(yè)論文(設(shè)計)提供先進的實驗場所。校內(nèi)實訓(xùn)基地是高職院校對學(xué)生實施職業(yè)技能訓(xùn)練和職業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)的必備條件,也是高等職業(yè)教育辦出特色、實現(xiàn)高職高專人才培養(yǎng)目標(biāo)的基礎(chǔ)性建設(shè)。它有利于學(xué)生綜合實驗?zāi)芰Φ呐囵B(yǎng),包括學(xué)生的動手操作能力、實驗觀察能力、數(shù)據(jù)分析和處理能力等。實驗實訓(xùn)基地是學(xué)生進行畢業(yè)論文(設(shè)計)的主要場所,特別是化工專業(yè)的學(xué)生,其畢業(yè)論文(設(shè)計)實驗數(shù)據(jù)及檢測方法都在實驗室進行。為了確保化工專業(yè)學(xué)生畢業(yè)論文(設(shè)計)能夠順利完成,建設(shè)具有一定規(guī)模的化工實驗實訓(xùn)基地勢在必行。因此,學(xué)校要高度重視畢業(yè)實習(xí),加大對實訓(xùn)基地建設(shè)的資金投入,建立和完善校內(nèi)實訓(xùn)基地,購置一批實用且性能優(yōu)越的儀器和設(shè)備,如電子分析天平、紫外分光光度計、熒光分光光度計、紅外光譜儀、液相色譜儀、氣相色譜儀、原子吸收分光光度計等,以為提高化工專業(yè)學(xué)生畢業(yè)論文(設(shè)計)的整體水平作好保障。
(五)加強畢業(yè)論文(設(shè)計)的教學(xué)管理工作。要進一步強化和完善化工專業(yè)畢業(yè)論文(設(shè)計)的規(guī)范化要求與管理,畢業(yè)論文(設(shè)計)的每個環(huán)節(jié)都要制定出明確的規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)。要根據(jù)化工專業(yè)學(xué)科特點和條件,研究建立有效的畢業(yè)論文(設(shè)計)質(zhì)量管理模式和監(jiān)控制度。要重視研究和解決畢業(yè)論文(設(shè)計)工作中出現(xiàn)的新情況和新問題,積極采取措施,加大改革和工作力度。
(六)加強畢業(yè)論文(設(shè)計)指導(dǎo)教師管理工作。許多高職院校明文規(guī)定,教師指導(dǎo)一名學(xué)生畢業(yè)論文(設(shè)計)的工作量相當(dāng)于2課時,而畢業(yè)論文(設(shè)計)從選題到定稿全過程的實際工作量卻遠遠大于2課時,因此容易造成教師對學(xué)生論文指導(dǎo)工作的馬虎與不負責(zé)任等問題。學(xué)校應(yīng)建立制度和獎懲機制,從嚴(yán)治教,明確指導(dǎo)教師的職責(zé),增強責(zé)任意識,使指導(dǎo)教師能夠集中精力完成畢業(yè)論文(設(shè)計)環(huán)節(jié)的各項教學(xué)教育任務(wù)。同時建立校內(nèi)外指導(dǎo)教師相結(jié)合以校內(nèi)教師為主體的指導(dǎo)教師隊伍,重視解決指導(dǎo)教師的數(shù)量和水平不適應(yīng)畢業(yè)論文(設(shè)計)工作需要的問題。要統(tǒng)籌教師隊伍在畢業(yè)論文(設(shè)計)工作中的指導(dǎo)作用,確保指導(dǎo)教師數(shù)量的足額到位。
畢業(yè)論文既是高校對學(xué)生進行本科教學(xué)過程中最后階段綜合訓(xùn)練的重要教學(xué)環(huán)節(jié),也是學(xué)生畢業(yè)前的最后一項學(xué)習(xí)任務(wù)。同時,也是衡量一所高校辦學(xué)水平和本科生培養(yǎng)質(zhì)量的一項重要指標(biāo)。畢業(yè)論文是培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新意識,提高學(xué)生綜合運用所學(xué)基礎(chǔ)理論、專業(yè)知識,分析和解決實際問題能力的重要步驟。其目的應(yīng)該是全面考察學(xué)生的知識面,掌握知識的深度以及運用理論處理實際問題的能力。但是作為實踐性和應(yīng)用性較強的旅游管理專業(yè),在實際的人才培養(yǎng)環(huán)節(jié)中卻存在著學(xué)生的動手能力較差,解決實際問題的能力較弱,學(xué)生畢業(yè)后不能適應(yīng)旅游行業(yè)的需要等問題。究其原因,很多院校的學(xué)生在畢業(yè)論文環(huán)節(jié)中的實踐能力、創(chuàng)新能力以及分析問、解決問題等方面的能力,沒有得到充分的鍛煉。因此,需要對傳統(tǒng)的旅游管理專業(yè)畢業(yè)論文進行改革。四川師范大學(xué)文理學(xué)院針對這一現(xiàn)象和問題,參照理工科院校的畢業(yè)設(shè)計思路,結(jié)合旅游管理專業(yè)的特點和本校的實際情況,對2009級旅游管理專業(yè)學(xué)生的畢業(yè)論文寫作改為旅游線路產(chǎn)品設(shè)計進行了大膽有益的嘗試。
二、改革的目的與意義
(一)符合應(yīng)用型本科院校旅游管理專業(yè)的人才培養(yǎng)目標(biāo)
應(yīng)用型本科院校其主要的特點是應(yīng)用。與研究型本科院校的區(qū)別在于,其人才培養(yǎng)的目標(biāo)是應(yīng)用型人才而非研究型人才。因此應(yīng)用型本科院校的實踐教學(xué)比重比普通本科院校大,而且強調(diào)學(xué)生的理論知識與實踐的統(tǒng)一。實行畢業(yè)論文改畢業(yè)設(shè)計本身就是應(yīng)用型本科院校構(gòu)建完善的實踐教學(xué)體系的重要組成部分。其次,旅游管理專業(yè)具有明確的行業(yè)指導(dǎo)性,是一個應(yīng)用性非常強的專業(yè),主要為旅行社、旅游景區(qū)以及旅游行政單位等培養(yǎng)旅游管理基礎(chǔ)理論知識扎實,適應(yīng)能力和動手能力較強以及專業(yè)操作技能熟練和外語溝通能力較強的高素質(zhì)應(yīng)用型和創(chuàng)新型管理人才。傳統(tǒng)的畢業(yè)論文寫作,由于學(xué)生參與社會實踐活動較少,與企業(yè)行業(yè)接觸的機會少。因此,導(dǎo)致很多學(xué)生在畢業(yè)論文撰寫時出現(xiàn)理論為主,論文選題比較空泛,既沒有自己的觀點而且畢業(yè)論文的實際價值也比較小。而畢業(yè)設(shè)計則是要求學(xué)生在進行專業(yè)實習(xí)之時,充分運用自己的專業(yè)理論知識與自己的實習(xí)工作經(jīng)驗,將理論與實踐進行統(tǒng)一,完成自己的線路設(shè)計與營銷。
(二)滿足社會與企業(yè)發(fā)展對旅游人才的需要
二十一世紀(jì)社會競爭越來越激烈。社會對于人才的需求,不僅僅是需要掌握大量的理論知識,而且要有較強的創(chuàng)新能力與動手能力。在我國的《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-202)》中也明確提出:“著力提高學(xué)生的學(xué)習(xí)能力、實踐能力、創(chuàng)新能力,教育學(xué)生學(xué)會知識技能,學(xué)會動手動腦,學(xué)會生存生活,學(xué)會做人做事,促進學(xué)生主動適應(yīng)社會,開創(chuàng)美好未來。”旅游企業(yè)面對日益紛繁復(fù)雜的市場變化,急需能夠直接參與和適應(yīng)旅游企業(yè)經(jīng)營活動的高素質(zhì)人才。因此,旅游管理專業(yè)畢業(yè)論文改畢業(yè)設(shè)計,在學(xué)生畢業(yè)之前就能夠?qū)⒆约旱膶I(yè)知識與旅游企業(yè)的實際問題進行聯(lián)系,并且自己動手參與整個線路設(shè)計與營銷過程,既可以加深對理論知識的理解,又可以開拓思維,增強實際動手能力,同時也更好地鍛煉了社會與企業(yè)所需的素質(zhì)與能力。
(三)提高學(xué)生的綜合素質(zhì)與能力
傳統(tǒng)的畢業(yè)論文寫作,很多學(xué)生因為畢業(yè)實習(xí)監(jiān)管不嚴(yán),并沒有真正到旅游企業(yè)中進行實習(xí),而是找個相關(guān)單位在實習(xí)鑒定表上蓋章了事。由于沒有在旅游企業(yè)中的實習(xí)經(jīng)歷與前期的準(zhǔn)備和訓(xùn)練,再加之現(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)資源與報刊雜志的便利,畢業(yè)論文寫作就會出現(xiàn)兩種情況。一種是理論與實際相脫離,形成空泛之說,既無針對性又無實際價值。另外一種是畢業(yè)論文的抄襲和拼湊現(xiàn)象較為嚴(yán)重。畢業(yè)論文答辯環(huán)節(jié)主要是對學(xué)生的畢業(yè)論文進行就題論題式的提問,學(xué)生通常背一背論文就可以應(yīng)付,對于學(xué)生的實踐能力和就業(yè)競爭力的提高并無太大幫助。畢業(yè)設(shè)計把學(xué)生的創(chuàng)新能力、動手能力和實際操作能力放在首位,它要求學(xué)生不僅要掌握扎實的理論知識,而且必須將所學(xué)知識進行靈活運用,這就需要學(xué)生富有創(chuàng)新精神和創(chuàng)造能力。學(xué)生要完成一條旅游線路產(chǎn)品設(shè)計與營銷,涉及旅游管理專業(yè)所學(xué)的旅游市場營銷、導(dǎo)游業(yè)務(wù)、旅游社經(jīng)營管理、景區(qū)管理、旅游資源學(xué)等核心理論課程,而且學(xué)生通過實地考察、調(diào)研獲取第一手資料,然后進行資料分析團隊分工運作,再到整條線路的市場宣傳與營銷,極大調(diào)動了學(xué)生的自動性與積極性。這一過程不僅培養(yǎng)了學(xué)生的寫作能力,而且學(xué)生的創(chuàng)新能力、動手能力、實際操作能力、團隊協(xié)作能力以及營銷能力等等都得到了充分的展示與提高。
三、改革的思路與實施方案
(一)改革的思路
在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持與校企合作單位四川康輝國際旅行社的鼎力合作之下,四川師范大學(xué)文理學(xué)院旅游管理專業(yè)畢業(yè)論文改畢業(yè)設(shè)計工作與2012年正式啟動。本次畢業(yè)設(shè)計改革以推動學(xué)校教學(xué)改革進程,著力培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力、實踐能力與知識運用能力等多方面綜合素質(zhì)與能力,依托校區(qū)合作單位,充分發(fā)揮學(xué)校、企業(yè)、教師與學(xué)生的優(yōu)勢與能動性,形成產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合一體化形式的思路。要求學(xué)生以團隊方式運作完成以成都出發(fā)至周邊2-3日游的旅游線路產(chǎn)品設(shè)計與營銷方案。所設(shè)計的旅游線路產(chǎn)品可是觀光旅游線路,也可以是專項旅游線路,包括吃、住、行、游、購、娛六大旅游要素。而且要求旅游線路產(chǎn)品應(yīng)具有創(chuàng)新性與實用性,必須是旅行社常規(guī)經(jīng)營線路以外的產(chǎn)品。
(二)實施方案
1.明確目標(biāo),統(tǒng)一認(rèn)識
對我校2009級旅游管理專業(yè)實行畢業(yè)論文改畢業(yè)設(shè)計,最初很多同學(xué)與老師不是很能接受。學(xué)生覺得畢業(yè)設(shè)計與畢業(yè)論文相比,需要實地考察,花費時間與資金。而且是團隊運作方式,協(xié)調(diào)容易出問題。教師方面,有老師認(rèn)為畢業(yè)論文改設(shè)計增加了自己的指導(dǎo)工作任務(wù)與難度。因此,在實施在具體實施過程中,學(xué)校專門成立了旅游管理畢業(yè)論文改畢業(yè)設(shè)計工作小組,由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、院系領(lǐng)導(dǎo)、企業(yè)代表、指導(dǎo)教師代表與學(xué)生代表共同組成。并且與師生進行多次會議與座談,讓大家明確此次改革的目的與意義,統(tǒng)一思想與認(rèn)識。
2.學(xué)生分組,下達任務(wù)
在統(tǒng)一認(rèn)識的基礎(chǔ)上,2009級旅游管理專業(yè)64名同學(xué)按照8人一組自愿組合的原則分為8個小組。每個小組設(shè)小組長一名,負責(zé)該小組線路產(chǎn)品的總體方案。其余小組成員依次負責(zé)旅游線路產(chǎn)品的可行性分析、旅游線路產(chǎn)品的構(gòu)成要素分析、旅游線路產(chǎn)品的費用核算與市場報價分析、旅游線路產(chǎn)品的旅游行程、旅游線路產(chǎn)品的市場營銷方案、旅游線路產(chǎn)品的途中導(dǎo)游詞、以及景點導(dǎo)游詞。指導(dǎo)教師對自己負責(zé)的小組下達具體的設(shè)計任務(wù)。每位小組成員可以根據(jù)自己的實習(xí)工作經(jīng)歷以及自己所擅長的領(lǐng)域選擇任務(wù)。
3.實地考察,設(shè)計線路
每個小組內(nèi)部的同學(xué)充分發(fā)揮自己的主觀能動性與積極性,圍繞以設(shè)計成都出發(fā)至周邊的2-3日的短途旅游線路的要求,結(jié)合自己的旅行經(jīng)驗、實習(xí)經(jīng)驗以及相關(guān)書籍與網(wǎng)絡(luò)資源等等,初步擬定出本小組旅游產(chǎn)品線路。然后由組長率隊分赴成都周邊進行線路的實地考察。在完成實地線路產(chǎn)品踩點、踩線等的實地考察之后,將資料進行匯總分析,然后每個同學(xué)根據(jù)自己的分工完成任務(wù),再由小組長提交總體方案。
4.優(yōu)選線路,統(tǒng)一營銷
在8個小組提交定稿以后,學(xué)校邀請旅游行業(yè)的專家、旅行社的企業(yè)家以及學(xué)校旅游管理專業(yè)的教師,對8條線路根據(jù)線路產(chǎn)品的完整性、創(chuàng)新性、可操作性以及市場潛力等方面進行綜合考核和答辯,最后優(yōu)選出一條旅游線路產(chǎn)品。再根據(jù)這條線路產(chǎn)品的營銷方案,由64名同學(xué)通過我校的實踐教學(xué)基地師大校園旅行社以及校企合作單位四川康輝國際旅行社這些平臺,共同實施完成該營銷方案。
5.組團游覽,綜合考量
學(xué)生在規(guī)定的時間內(nèi)進行宣傳營銷結(jié)束后,通過師大校園旅行社組團進行游覽。而且被選出線路的小組成員具體負責(zé)整個旅行團的具體運作與安排,如旅游團的計調(diào)工作、導(dǎo)游工作以及市場協(xié)調(diào)工作等。最后每位同學(xué)的畢業(yè)設(shè)計成績按照項目評選和營銷業(yè)績,以及個人在小組中承擔(dān)的工作量與任務(wù)難度等因素進行綜合考量。
1智能專業(yè)本科畢業(yè)論文(設(shè)計)改革背景
智能專業(yè)是一個新興專業(yè),在學(xué)科建設(shè)上各高校百花齊放、各有特色,但目前國內(nèi)高校的智能專業(yè)本科教學(xué)普遍存在以下突出問題㈣。
(1)專業(yè)課程過于龐雜。專業(yè)課程設(shè)置重疊較大,本來的出發(fā)點是擴大學(xué)生的知識面,但由于學(xué)時有限,過多的課程反而影響了專業(yè)特色。
(2)培養(yǎng)模式落后。缺乏學(xué)科交叉,且“教師一學(xué)生”的單一教學(xué)模式不利于培養(yǎng)學(xué)生的團隊意識和協(xié)作能力。
(3)專業(yè)培養(yǎng)缺乏目標(biāo)導(dǎo)向與社會定位。學(xué)生缺乏對智能學(xué)科的系統(tǒng)化理解,很難培養(yǎng)其認(rèn)識問題和解決問題的能力。
因此,沿用傳統(tǒng)的畢業(yè)論文(設(shè)計)管理模式和時間分配方案,以通常的論文撰寫和答辯為基本考評方式,效果并不理想。
2智能專業(yè)本科畢業(yè)論文(設(shè)計)的指導(dǎo)思想
高等學(xué)校本科畢業(yè)論文(設(shè)計)是本科教育成果的收官之作,對學(xué)生進入社會或繼續(xù)深造都有重要的過渡作用,需特別重視。通過面向能力培養(yǎng)的本科畢業(yè)設(shè)計教學(xué)改革,智能專業(yè)本科畢業(yè)設(shè)計的指導(dǎo)思想在遵循《南開大學(xué)本科生畢業(yè)設(shè)計手冊》的基礎(chǔ)上,主要強調(diào)以下3個方面。
(1)學(xué)生應(yīng)結(jié)合課程學(xué)習(xí)情況、今后擬就業(yè)方向、個人興趣、繼續(xù)深造方向等選擇適合自己的導(dǎo)師和畢業(yè)設(shè)計題目,而非功種性地選擇難度低、給分高、容易過的題目。在畢業(yè)設(shè)計過程中,學(xué)生應(yīng)發(fā)揮主觀能動性,將涉及的核心課程知識點再做溫習(xí),與指導(dǎo)教師積極溝通,與團隊成員經(jīng)常討論。
(2)教師在指導(dǎo)學(xué)生選題方面應(yīng)注重與前沿技術(shù)的相關(guān)度,可將在研項目、子課題、甚至技術(shù)點中的一些工作作為本科生畢業(yè)設(shè)計題目,鼓勵教師多出題目。教師在指導(dǎo)學(xué)生過程中應(yīng)給予參考文獻、參考書目建議,并根據(jù)項目情況提供之前的項目文檔,同時注意培養(yǎng)學(xué)生撰寫項目文檔的能力。
(3)論文撰寫符合南開大學(xué)本科畢業(yè)設(shè)計內(nèi)容、格式規(guī)范,做好論文答辯的各項準(zhǔn)備。
為了全面貫徹智能專業(yè)本科畢業(yè)設(shè)計的指導(dǎo)思想,使畢業(yè)設(shè)計工作順利推進,智能專業(yè)本科畢業(yè)設(shè)計正式開展前要經(jīng)過兩個層次的動員工作,一方面由學(xué)院教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)班子動員畢業(yè)設(shè)計導(dǎo)師,另一方面,學(xué)院組織學(xué)生集中召開畢業(yè)設(shè)計動員大會。
3智能專業(yè)本科畢業(yè)論文(設(shè)計)內(nèi)容和過程
3.1畢業(yè)論文(設(shè)計)前導(dǎo)課程
為了使畢業(yè)論文(設(shè)計)實現(xiàn)更好的效果,學(xué)校首先在畢業(yè)論文選題前一學(xué)年就開設(shè)綜合課程設(shè)計課程,該課程可以分為春、秋兩個學(xué)期(即第五、六學(xué)期),分別為綜合課程設(shè)計2-1和綜合課程設(shè)計2-2。由教師根據(jù)自己的科研項目或教授課程給出1~3個題目,將智能學(xué)科核心課程(如智能工程、機器視覺、現(xiàn)代控制論、過程控制、電路基礎(chǔ)、計算機基礎(chǔ)等)之間的關(guān)聯(lián)性通過恰當(dāng)?shù)倪x題體現(xiàn)出來。學(xué)生在自由選擇一個題目后,像研究生一樣進入實驗室,跟隨導(dǎo)師完成題目,并做定期進度匯報。
該課程近兩年開始實施,效果比較顯著,主要體現(xiàn)在兩個方面。一是合理彌補了本科生畢業(yè)設(shè)計時間不足的問題,真正的畢業(yè)設(shè)計過程在大四學(xué)期才剛剛開始,而該階段的學(xué)生一般忙于找工作、考研、出國等事務(wù),很難集中全部精力和在校時間投入畢業(yè)設(shè)計中。尤其工科類的題目需要經(jīng)過實際調(diào)試和設(shè)計才能完成,很多學(xué)生由于時間所限草草應(yīng)付。前導(dǎo)課程設(shè)置在大三學(xué)年,學(xué)生就有充沛的時間,有較穩(wěn)定的學(xué)習(xí)狀態(tài)和心理狀態(tài)。二是使學(xué)生提前進入科研環(huán)境,熟悉基本的科研條件和論文寫作技能,對知識結(jié)構(gòu)做進一步的整理和溫習(xí),并對自己的能力有一個初步認(rèn)識,也能較早發(fā)現(xiàn)自己的興趣點,在后期真正開展畢業(yè)設(shè)計時選題更準(zhǔn)確、進入研究狀態(tài)更快、論文(設(shè)計)質(zhì)量更好。
3.2時間要求
本科畢業(yè)論文(設(shè)計)工作時間不得少于12周,不設(shè)上限,充足的工作時間是保證質(zhì)量的重要前提。學(xué)校安排學(xué)生在大四上學(xué)期進行畢業(yè)論文(設(shè)計)的動員、選題、導(dǎo)師確定、文獻查閱等工作;在大四下學(xué)期集中完成畢業(yè)論文(設(shè)計)的實驗(調(diào)研)、撰寫、答辯等環(huán)節(jié)。大三學(xué)年(上下兩個學(xué)期)開設(shè)畢業(yè)設(shè)計前導(dǎo)課程,客觀上也為畢業(yè)設(shè)計增加了更多時間。
3.3選題要求
(1)以培養(yǎng)智能專業(yè)優(yōu)秀畢業(yè)生為目標(biāo),充分體現(xiàn)專業(yè)特點。同時,鼓勵學(xué)生選擇以本專業(yè)為主的交叉學(xué)科課題,如近兩年有不少學(xué)生將機器視覺、圖像處理等技術(shù)與生物、法語、環(huán)境等學(xué)科的實際問題結(jié)合,做出了有應(yīng)用價值的畢業(yè)設(shè)計。
(2)學(xué)生應(yīng)根據(jù)自身情況考慮選題,不要隨意或者盲目。前文提到的畢業(yè)設(shè)計前導(dǎo)課程為學(xué)生達到此要求提供了幫助。
(3)論文選題應(yīng)有一定的理論價值或?qū)嵺`價值,本科畢業(yè)設(shè)計應(yīng)有1~2個創(chuàng)新點。
(4)學(xué)生可選擇指導(dǎo)教師提供的題目,也可自擬題目。學(xué)院采取開題報告的形式審核全體學(xué)生的選題,并填寫《智能專業(yè)開題報告審查表》,經(jīng)導(dǎo)師、院主管本科教學(xué)副院長簽字備案。如題目更改,學(xué)生需填寫《智能專業(yè)本科畢業(yè)題目變更審查表》,同樣經(jīng)簽字后備案。其中,學(xué)院會選拔5~10名學(xué)生面向整個專業(yè)的師生舉行示范性開題報告。
(5)學(xué)生選題原則上要求每人1題。但由于智能專業(yè)很多題目需團隊協(xié)作完成,因此規(guī)定若2人(或2人以上)合作課題,畢業(yè)論文(設(shè)計)必須分開撰寫,在畢業(yè)論文(設(shè)計)中要重點闡述本人獨立完成的部分,并明確說明本人在課題研究中完成的內(nèi)容對整個課題的貢獻。
3.4資料查閱、實驗設(shè)計及數(shù)據(jù)整理
智能專業(yè)本科生如同其他工科學(xué)生一樣,往往直接著手解決具體問題,而忽略了問題背后的理論意義。因此,學(xué)生應(yīng)進行一定量的文獻閱讀工作,在開展畢業(yè)設(shè)計前廣泛收集資料,以便了解目前該領(lǐng)域國內(nèi)外研究現(xiàn)狀并做好記錄。同時,要求學(xué)生將課題的研究背景、資料查閱情況、文獻閱讀心得進行歸納總結(jié),并在初期進行一次詳盡匯報。導(dǎo)師對該匯報評價滿意后,學(xué)生繼續(xù)進行實驗設(shè)計和后繼答辯工作,若不符合要求則需重新匯報直到符合要求為止。我們要讓學(xué)生懂得:只有通過豐富翔實的前期調(diào)研,才能了解理論界對自己擬研究問題的研究狀況,避免低水平重復(fù)性工作,也防止侵犯他人知識產(chǎn)權(quán),這對學(xué)生今后的研究工作有著重要的意義。
3.5編寫提綱和撰寫畢業(yè)論文(設(shè)計)
根據(jù)智能專業(yè)特點,撰寫論文的時間為4周,在撰寫前應(yīng)與指導(dǎo)教師討論三級目錄。學(xué)生應(yīng)主動找導(dǎo)師指導(dǎo)畢業(yè)論文(設(shè)計),每周至少一次,總次數(shù)不少于10次。這里特別強調(diào),如學(xué)生沒有按要求完成之前的環(huán)節(jié),而直接提交論文,則不準(zhǔn)許答辯,亦不能獲得相應(yīng)學(xué)分。
3.6畢業(yè)論文(設(shè)計)指導(dǎo)與檢查
指導(dǎo)教師應(yīng)按學(xué)校要求對學(xué)生進行定期指導(dǎo),同時對學(xué)生畢業(yè)論文(設(shè)計)的完成進度、質(zhì)量、出勤等情況進行檢查,及時解決檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,如實填寫《智能專業(yè)畢業(yè)論文(設(shè)計)開題報告審查表》《智能專業(yè)畢業(yè)論文(設(shè)計)中期檢查表》《智能專業(yè)畢業(yè)論文(設(shè)計)進度檢查表》等表格。
3.7利用網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)完成全過程質(zhì)量控制
為了促進高等學(xué)校加強教學(xué)管理,重視畢業(yè)論文(設(shè)計)指導(dǎo),提高教學(xué)質(zhì)量,湖南省教育廳高等教育處2010年底組織了對全省普通高校2010屆本科畢業(yè)生畢業(yè)論文(設(shè)計)的抽查工作,抽查對象包括來自湖南省19所高校(含二級學(xué)院)的普通全日制生物工程專業(yè)。我作為評審專家之一,參加了這次畢業(yè)論文(設(shè)計)的抽查工作。從各高校提交的10名學(xué)生的畢業(yè)論文(設(shè)計)原件和反映教師對論文寫作的指導(dǎo)及評閱、評分等情況的相關(guān)材料,以及學(xué)校關(guān)于畢業(yè)論文(設(shè)計)教學(xué)環(huán)節(jié)的相關(guān)規(guī)定等各方面總體來看,各高校對學(xué)生的畢業(yè)環(huán)節(jié)工作非常重視,對畢業(yè)論文(設(shè)計)都制定了較為完整的工作手冊或規(guī)范要求,畢業(yè)生文檔材料齊全,成績評定基本合理;部分學(xué)校還有詳細的指導(dǎo)老師指導(dǎo)記錄;有的學(xué)校除畢業(yè)論文正式稿以外,還留有教師批改痕跡的修改稿;有的學(xué)校還備有學(xué)生畢業(yè)論文(設(shè)計)的光盤電子稿;中南大學(xué)的送檢材料中甚至有英文撰寫的畢業(yè)論文,等等。但是,通過抽查也發(fā)現(xiàn)了一些在今后工作中需要認(rèn)真加以解決的問題,對此我進行了一定的總結(jié),并且提出了一些改進建議,供同行參考。
1?郾湖南省高校生物工程專業(yè)本科畢業(yè)論文(設(shè)計)文檔中存在的主要問題
1.1畢業(yè)論文(設(shè)計)的選題方面
生物工程專業(yè)隸屬工科辦學(xué)專業(yè),屬于以工為主、以理為輔、工理管結(jié)合的復(fù)合型專業(yè),培養(yǎng)掌握現(xiàn)代生物學(xué)和生物技術(shù)基本科學(xué)原理、基本技能、工藝技術(shù)過程和工程設(shè)計等基本理論,能在生物技術(shù)與工程領(lǐng)域從事產(chǎn)業(yè)化工程設(shè)計、生產(chǎn)、管理和新技術(shù)研究、新產(chǎn)品開發(fā)的工程技術(shù)人才。因此,學(xué)校應(yīng)該安排一定比例的生物工程專業(yè)學(xué)生開展畢業(yè)設(shè)計工作,然而,在檢查中我們發(fā)現(xiàn)19所學(xué)校中僅有中南大學(xué)等3所提交的材料中顯示有進行畢業(yè)設(shè)計的學(xué)生。同時,生物工程專業(yè)在辦學(xué)的學(xué)科定位上,應(yīng)該既有別于生物科學(xué)專業(yè),又不同于生物技術(shù)專業(yè)。然而,在提交的畢業(yè)論文中,我們發(fā)現(xiàn)部分地方院校存在對上述3個專業(yè)定位認(rèn)識不清的現(xiàn)象,論文選題除了存在過于簡單的一般性問題以外,甚至存在脫離生物工程專業(yè)培養(yǎng)要求的原則性問題,例如某校學(xué)生的畢業(yè)論文內(nèi)容竟然是教學(xué)實驗室保存的蛙類標(biāo)本的比較研究,又如某校學(xué)生的畢業(yè)論文內(nèi)容是關(guān)于該校學(xué)生膳食結(jié)構(gòu)的問卷調(diào)查分析,等等。
1.2指導(dǎo)老師對畢業(yè)論文(設(shè)計)指導(dǎo)工作方面
上述畢業(yè)論文選題方面存在的一些問題與指導(dǎo)老師的素質(zhì)及工作態(tài)度有著直接的關(guān)系。指導(dǎo)老師應(yīng)當(dāng)在學(xué)生開展畢業(yè)環(huán)節(jié)工作的整個過程中都對學(xué)生起到重要的引導(dǎo)和教育作用。一些地方院校教師由于承擔(dān)的各類科研項目少,科研和教學(xué)經(jīng)費不足,再加上招生規(guī)模大,未能做到一人一題,某高校甚至出現(xiàn)了同一名教師指導(dǎo)的三名學(xué)生同題的現(xiàn)象,更為惡劣的是三名學(xué)生論文中僅有的一張凝膠電泳實驗結(jié)果圖也是相同的。指導(dǎo)老師對學(xué)生畢業(yè)論文(設(shè)計)的指導(dǎo)不僅僅體現(xiàn)在選題方面,還體現(xiàn)在對學(xué)生開展畢業(yè)論文(設(shè)計)工作的全程監(jiān)控方面。盡管有些學(xué)校非常重視學(xué)生畢業(yè)環(huán)節(jié)的質(zhì)量監(jiān)控,專門繪制了教師指導(dǎo)學(xué)生的記錄表格,要求教師對于每次的指導(dǎo)情況進行包括時間、地點、內(nèi)容等方面的詳細記錄,但是,從材料中我們也發(fā)現(xiàn)存在少數(shù)教師在畢業(yè)論文(設(shè)計)前期和中期對學(xué)生無指導(dǎo)、在畢業(yè)答辯前突擊多次指導(dǎo)的現(xiàn)象,實際上沒有實現(xiàn)對學(xué)生畢業(yè)環(huán)節(jié)全程指導(dǎo)和監(jiān)控。
1.3學(xué)生畢業(yè)論文(設(shè)計)的質(zhì)量方面
學(xué)生畢業(yè)論文(設(shè)計)的質(zhì)量,是本次抽查的重點之一。學(xué)生是做好畢業(yè)論文(設(shè)計)工作的主體,因此學(xué)生對待畢業(yè)環(huán)節(jié)的態(tài)度是影響畢業(yè)設(shè)計(論文)質(zhì)量的決定性因素。雖然各高校對于畢業(yè)設(shè)計(論文)的內(nèi)容及規(guī)范都有具體要求,但是在抽查的畢業(yè)論文(設(shè)計)材料中仍然存在一些不合學(xué)校規(guī)范的地方,除了前面提到的論文選題不恰當(dāng)以外,還有論文中研究背景介紹(即綜述部分)篇幅大而正文部分篇幅小、內(nèi)容空洞、存在東拼西湊的現(xiàn)象、論文字?jǐn)?shù)未能達到學(xué)校規(guī)定的要求、設(shè)計圖紙繪制及標(biāo)注不規(guī)范等問題。
1.4畢業(yè)論文(設(shè)計)的成績評定方面
畢業(yè)論文(設(shè)計)答辯與成績評定是畢業(yè)論文(設(shè)計)工作的一個重要環(huán)節(jié),各院校均制定了一套評定標(biāo)準(zhǔn),并且大多數(shù)院校都實行指導(dǎo)老師評閱、評閱老師審閱和論文(設(shè)計)答辯三重打分評定,一般采用五級記分制(優(yōu)、良、中、及格和不及格),成績要求呈正態(tài)分布,優(yōu)秀比例一般控制在10%―15%。但是,在抽查中我們發(fā)現(xiàn)各高校評分普遍存在偏高的現(xiàn)象。另外,在評語撰寫方面,許多學(xué)校的評語均采用通用性語句對學(xué)生畢業(yè)論文(設(shè)計)完成過程、論文撰寫質(zhì)量及答辯效果等方面進行描述,如該生實驗工作積極主動、論文書寫規(guī)范、答辯中回答問題思路清晰等,缺乏對學(xué)生具體工作的個性化評價。
2?郾改進畢業(yè)論文(設(shè)計)工作的建議
2.1加強畢業(yè)論文(設(shè)計)的選題工作
選題是開展本科畢業(yè)設(shè)計(論文)工作的第一個重要環(huán)節(jié)。原則上,選題應(yīng)避免過大或過小、過易或過難。學(xué)生進入畢業(yè)環(huán)節(jié)前,各院校應(yīng)根據(jù)生物工程專業(yè)人才培養(yǎng)的要求、教學(xué)實驗室規(guī)模及師資隊伍情況,確定分別開展畢業(yè)論文和畢業(yè)設(shè)計的學(xué)生人數(shù),公開征集專業(yè)教師甚至學(xué)生自己的論文(設(shè)計)題目并進行認(rèn)真審查和可行性分析。然后將獲得批準(zhǔn)的題目及相關(guān)指導(dǎo)老師情況向?qū)W生公布,讓學(xué)生根據(jù)自己將來的發(fā)展方向選擇要做的題目及相關(guān)指導(dǎo)老師,并在師生雙向選擇的基礎(chǔ)上進行適當(dāng)微調(diào)。這樣既可以避免選題不符合生物工程專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)的情況發(fā)生,又可以兼顧學(xué)生的興趣和志向,保證畢業(yè)設(shè)計(論文)后續(xù)工作的順利開展。
2.2加強指導(dǎo)老師隊伍的建設(shè)
指導(dǎo)老師在本科畢業(yè)論文(設(shè)計)工作中的作用是多方面的,其中包括選題和擬定畢業(yè)設(shè)計任務(wù)書、對學(xué)生開展畢業(yè)論文(設(shè)計)工作進行指導(dǎo)和監(jiān)督、對學(xué)生撰寫的畢業(yè)論文(設(shè)計)材料進行修改及成績評定等,因此,對指導(dǎo)老師的綜合素質(zhì)要求是比較高的。指導(dǎo)老師對學(xué)生畢業(yè)論文(設(shè)計)質(zhì)量的影響存在主客觀因素。客觀因素是部分院校的生物工程專業(yè)師資隊伍結(jié)構(gòu)不合理,缺乏具有工程方面知識背景的教師,造成無法開展畢業(yè)設(shè)計,只能開展畢業(yè)論文工作。主觀因素則是有些指導(dǎo)老師對本科畢業(yè)論文(設(shè)計)不夠重視,認(rèn)為在短短幾個月時間里學(xué)生做不出什么成果,不愿意花費精力對本科生進行認(rèn)真指導(dǎo)。因此,各院校一方面應(yīng)當(dāng)根據(jù)自身師資隊伍結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀,適當(dāng)引進能夠指導(dǎo)畢業(yè)設(shè)計的工程技術(shù)人才,適應(yīng)生物工程專業(yè)本科生的培養(yǎng)要求,另一方面應(yīng)當(dāng)強化制度管理,明確指導(dǎo)老師的職責(zé),杜絕畢業(yè)環(huán)節(jié)教學(xué)事故的發(fā)生,同時制定適當(dāng)?shù)莫剟畲胧{(diào)動指導(dǎo)老師的積極性。
2.3引導(dǎo)學(xué)生正確對待畢業(yè)論文(設(shè)計)工作
畢業(yè)論文(設(shè)計)一般都安排在大學(xué)四年的最后一個學(xué)期,不僅時間較短,而且往往受到學(xué)生考研復(fù)試、求職應(yīng)聘等諸多因素的影響。從抽查的結(jié)果來看,大多數(shù)學(xué)生都能以端正的學(xué)習(xí)態(tài)度對待畢業(yè)論文(設(shè)計)工作,但也有一定數(shù)量的學(xué)生對畢業(yè)論文(設(shè)計)不夠重視或不太負責(zé)任。指導(dǎo)老師應(yīng)當(dāng)加強對學(xué)生的教育和引導(dǎo),提高學(xué)生對于畢業(yè)論文(設(shè)計)的主觀能動性,使他們意識到本科畢業(yè)論文(設(shè)計)可能是他們當(dāng)中的大多數(shù)人走上工作崗位前最后一項標(biāo)志性作業(yè),也是對自己四年所學(xué)知識進行總結(jié)和提高的一次難得機會。另外,還應(yīng)當(dāng)鼓勵學(xué)生到生物工程相關(guān)企業(yè)或者科研院所完成畢業(yè)論文(設(shè)計)工作,通過真題真做,促進學(xué)生學(xué)以致用,增強他們的事業(yè)心和成就感,同時也為學(xué)生開辟就業(yè)的綠色通道。
2.4完善成績評定機制
畢業(yè)論文(設(shè)計)的成績評定應(yīng)當(dāng)做到全面、客觀、公開和公正,一般應(yīng)由以下三部分組成,即指導(dǎo)老師從學(xué)生開展畢業(yè)工作中的表現(xiàn)等方面給予的考核成績,論文(設(shè)計)評閱教師從學(xué)生的畢業(yè)論文(設(shè)計)材料的撰寫質(zhì)量方面給予的書面材料成績,以及答辯委員會教師對學(xué)生畢業(yè)現(xiàn)場答辯表現(xiàn)給予的打分成績。只有這樣,才能從眾多畢業(yè)論文(設(shè)計)中評定出真正優(yōu)秀的代表作品,在使應(yīng)屆畢業(yè)生心悅誠服的同時,對于下一屆畢業(yè)生以積極的態(tài)度面對即將到來的畢業(yè)環(huán)節(jié)也有輻射示范作用。另外,教師在撰寫評審意見時應(yīng)當(dāng)注意:既然學(xué)生的畢業(yè)論文(設(shè)計)是一人一題,畢業(yè)答辯時回答的問題也各有不同,對學(xué)生的評語當(dāng)然應(yīng)該具有針對性,切忌使用過多俗話、套話等沒有實質(zhì)性內(nèi)容的通用性語句,這也是對學(xué)生歷經(jīng)數(shù)月完成畢業(yè)論文(設(shè)計)工作的一種尊重與肯定。
3?郾結(jié)語
湖南省許多高校的生物工程專業(yè)屬于新辦專業(yè),都處于積累辦學(xué)經(jīng)驗的起步階段,正因如此,湖南省教育廳高等教育處選擇了生物工程專業(yè)作為2010年的重點抽查對象,對畢業(yè)論文(設(shè)計)開展了抽查工作。雖然評審專家的評審意見已由省教育廳高等教育處反饋給了各高校,但我覺得畢業(yè)環(huán)節(jié)當(dāng)中發(fā)現(xiàn)的這些問題可能具有普遍性,因此將參加抽查工作的心得體會撰寫成文,供國內(nèi)其他兄弟院校生物工程專業(yè)的教學(xué)同行參考,希望共同促進我國生物工程專業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量的提高,滿足新時期的生物工程產(chǎn)業(yè)對人才的需求。
參考文獻:
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(1)不同于科研和工程的實際需要,畢業(yè)設(shè)計的課題首先考慮滿足教學(xué)要求。因為,學(xué)生沒有多少實踐經(jīng)驗,與實際生產(chǎn)接觸機會很少。因此,課題內(nèi)容要貼近本專業(yè)的教學(xué)內(nèi)容,盡可能地通過畢業(yè)設(shè)計,來總結(jié)學(xué)生在大學(xué)四年內(nèi)所學(xué)的理論基礎(chǔ)知識,把這些專業(yè)知識有效的結(jié)合起來,不能讓學(xué)生僅僅停留在課本內(nèi)容基本上都懂,作業(yè)也都會做,考試也都不掛科,但就是不能做到應(yīng)用的狀態(tài)。(2)課題不能太大、太空。例如,提高機械效率的優(yōu)化設(shè)計、世界先進機械的研究等,類似課題學(xué)生的經(jīng)驗和能力暫時還無法把握。
1.2難易程度適中、工作量適宜、適當(dāng)提前畢業(yè)設(shè)計開始時間
黃河科技學(xué)院工學(xué)院的畢業(yè)設(shè)計安排的是12周時間。但實際上,對于學(xué)生來說,真正用來做畢業(yè)設(shè)計的時間也就一兩個月甚至更少,因為在這個時間里,有的學(xué)生已經(jīng)開始去找工作,或者進入工作實習(xí)期,不能很好地保證用于畢業(yè)設(shè)計的時間。因此,如果課題難度太難,或者工作量太大,會造成學(xué)生失去信心,進而出現(xiàn)隨便抄襲應(yīng)付的現(xiàn)象。不能達到畢業(yè)設(shè)計的真正目的。所以,為了保證學(xué)生保質(zhì)保量完成畢業(yè)設(shè)計,所選的項目難度、工作量要適中。畢業(yè)設(shè)計的開始時間,可以安排在機械設(shè)計的課程結(jié)束后。這時候,學(xué)生基本具備了設(shè)計的初步知識,可以選擇適當(dāng)難度的課題,讓部分學(xué)生開始試住做些大體跟畢業(yè)設(shè)計內(nèi)容基本一致的工作,到真正畢業(yè)設(shè)計的時候,一是可以把課題做深,二是學(xué)生也不感到時間緊張,三是有可能的話還做出實物。給學(xué)生的創(chuàng)造性的發(fā)揮空間,留夠申請專利和論文的時間,提高畢業(yè)生的整體素質(zhì)能力。近年來,我校每年有數(shù)十名學(xué)生,是用這種方式完成畢業(yè)設(shè)計的,畢業(yè)時他們已經(jīng)申請好國家實用新型發(fā)明專利,并做出了實物。從創(chuàng)意、設(shè)計、制造到裝配調(diào)試和改進過程,對學(xué)生來說收獲很大,畢業(yè)后,學(xué)生在企業(yè)很快就進入崗位角色,企業(yè)也比較歡迎這樣的學(xué)生。
1.3選題要靈活
課題所涉及的行業(yè)要多種多樣。例如,裝備制造、礦山設(shè)備、農(nóng)業(yè)機械、食品加工及特種設(shè)備等。這樣既滿足了不同學(xué)生的興趣要求,又減少了雷同現(xiàn)象,指導(dǎo)教師也可以把難度相對大的課題,按照工藝或結(jié)構(gòu)分成幾個小課題再分配給不同的學(xué)生,使他們之間既有明確分工又有合作,增加學(xué)生的團隊協(xié)作能力。除指導(dǎo)教師按照自己的工作經(jīng)驗和要求命題之外,可以與企業(yè)聯(lián)系,設(shè)計一些在現(xiàn)實工作過程中實際應(yīng)用的課題,增加項目實用性的同時,也允許學(xué)生根據(jù)自己的觀察與愛好,由自己提出課題。部分學(xué)生已經(jīng)參加了工作,也可以根據(jù)其所在的企業(yè)的行業(yè)性質(zhì)和產(chǎn)品特點,設(shè)計有關(guān)產(chǎn)品。最后由教師和學(xué)生商議共同提出課題,以提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,對其將來或現(xiàn)有的工作有著直接的幫助。
1.4減少論文在整個畢業(yè)設(shè)計課題中所占比例,增加機械結(jié)構(gòu)設(shè)計的要求
國家教育部2014年教育改革的一項重要內(nèi)容,就是將600多所大學(xué)本科學(xué)校轉(zhuǎn)向職業(yè)技術(shù)教育。因此,大部分大學(xué)本科生將來的就業(yè)崗位將是生產(chǎn)一線。因此,傾向于理論研究的論文題目在課題中的比例應(yīng)當(dāng)減少,更多地增加和體現(xiàn)生產(chǎn)實踐中實際應(yīng)用的課題。同時,也是由于論文內(nèi)容是學(xué)生更容易抄襲,降低了教學(xué)質(zhì)量,達不到學(xué)校開展畢業(yè)設(shè)計的真正目的。
2機械專業(yè)畢業(yè)設(shè)計過程中的幾個具體問題
2.1參考資料的收集
拿到設(shè)計題目后,學(xué)生最直接想到的是從網(wǎng)絡(luò)中搜集資料。學(xué)生無疑能夠很快地找到與自己題目相關(guān)的各種資料,但涉及到具體技術(shù)問題和具體結(jié)構(gòu)問題的內(nèi)容,網(wǎng)絡(luò)中可參考的資料很少,能夠具體解答的更少,這時學(xué)生就會感到很茫然,無從下手,這就是現(xiàn)代大學(xué)生的通病。之所以有這種慣性的思維,是由于現(xiàn)代的教學(xué)模式和教學(xué)理念不當(dāng)造成的。在大學(xué)學(xué)期期間,學(xué)生們遇到問題后就去查找課本上的現(xiàn)在公式,只要套用就可以了,然后實際的設(shè)計卻并非這樣簡單,要靠學(xué)生自己去思考,去查找相關(guān)文獻。因此,在此期間建議學(xué)生到圖書館,到企業(yè)去,更廣泛地搜集資料。另外,隨著標(biāo)準(zhǔn)化的完善,有許多設(shè)備的設(shè)計制造都已經(jīng)有了國家或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范設(shè)計。例如,特種設(shè)備、食品加工設(shè)備、制藥設(shè)備和計量設(shè)備等其設(shè)計方法和過程,甚至結(jié)構(gòu)等都有詳細的規(guī)定和要求,建議學(xué)生在查閱有關(guān)資料的過程中,學(xué)會查閱相關(guān)的國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
2.2設(shè)計方案的確定
學(xué)生在經(jīng)過了資料的搜集和總結(jié)后,根據(jù)自己的課題的要求,繪制出機構(gòu)運動簡圖。然后對機構(gòu)的運動部分進行初步的設(shè)計計算。此時,機構(gòu)的選擇,前提是要滿足課題要求和機器功能的實現(xiàn)。但是,很多學(xué)生不重視這個過程,基本上在這個階段都是畫草圖,懶于計算,導(dǎo)致在真正的結(jié)構(gòu)設(shè)計過程中出現(xiàn)返工的現(xiàn)象。而且在方案設(shè)計時,要設(shè)計出不同的方案進行比較,甚至要做一些簡單的模型進行實驗比較。比較的過程中,不僅考慮機構(gòu)是否達到生產(chǎn)率的要求,還要考慮機構(gòu)的運動的平穩(wěn)性,最終確定出更合理的方案,并繪制出正規(guī)的機構(gòu)運動簡圖。
2.3設(shè)計計算
畢業(yè)設(shè)計中的計算主要包括執(zhí)行機構(gòu)和原動機所需的功率、運動學(xué)計算、動力學(xué)計算。
2.3.1類比法確定執(zhí)行機構(gòu)所需功率
首先,確定直接參與工作的執(zhí)行機構(gòu)所需要的力、力矩、速度、加速度和位置等技術(shù)參數(shù),從而計算出執(zhí)行機構(gòu)的功率;然后,計算出整個傳動系統(tǒng)中的傳動功率。很多種情況下,執(zhí)行機構(gòu)所需的功率比較容易確定,例如,起重機起吊重物所需要的力、鋼筋的彎曲切斷所需要的力等。然而有時,這些重要的參數(shù)無法用簡單的方法來確定,因為這些參數(shù)與其機器加工的對象和加工工藝有關(guān),例如,壓球機的設(shè)計。壓球機壓制過程中的徑向壓力是要通過模型試驗而測定的,對于學(xué)生來說,這個環(huán)節(jié)有困難。因此,這種情況下,就要去找似的工況所耗用的功率,總之就是要用類比的方法來確定執(zhí)行機構(gòu)所需要的功率。確定了使用功率就可以確定原動機的功率,按國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)選取電機類型,如三相(或單相)交流異步電機、直流調(diào)速電機、步進電機、伺服電機等。其中步進電機和伺服電機的主要參數(shù)是根據(jù)扭矩確定的。
2.3.2運動學(xué)計算
在確定了電機轉(zhuǎn)速之后,設(shè)計者需要對傳動系統(tǒng)的各機構(gòu)進行速比的分配。在速比分配的過程中,學(xué)生一般是按照課本推薦的數(shù)據(jù)來分配的,例如,帶傳動,課本上推薦的傳動比是2~7,但在大功率帶傳動的機器中,小帶輪基準(zhǔn)直徑確定后,如果按照傳動比2~7來設(shè)計大帶輪時,大帶輪的直徑會很大,有可能不滿足實際的結(jié)構(gòu)要求。在實際的設(shè)計過程中,速比的大部分應(yīng)該是由減速器來承擔(dān),所以先確定減速器的型號。具體的步驟是:首先根據(jù)速比,對應(yīng)的功率查到減速器型號,再根據(jù)型號(一般其主要結(jié)構(gòu)參數(shù)是中心距)查得其聯(lián)系尺寸。機器其余的速比部分再由其傳動形式來補充。
2.3.3動力學(xué)計算
在載荷計算中有時候會遇到較復(fù)雜的力的分析,如風(fēng)載荷,雪載荷,地震載荷等,學(xué)生有時候不能夠很好地將這些力進行簡化,做出受力分析。因此,在此時建議學(xué)生去查找相關(guān)國家或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)里有無所規(guī)定的計算過程要求,若設(shè)計題目屬于特種設(shè)備的卷揚機,起重機設(shè)備等,國家標(biāo)準(zhǔn)里都規(guī)定有計算內(nèi)容和推薦公式,以及各種參數(shù)的選擇,這時學(xué)生就必須按照標(biāo)準(zhǔn)進行;若標(biāo)準(zhǔn)里沒有規(guī)定的就得查閱相似情況有沒有其他設(shè)計人員發(fā)表的論文或者專著等,作為計算時的參考;若沒有標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的,沒有資料的,就得做模型試驗,來確定相關(guān)參數(shù)。學(xué)習(xí)程度比較好的學(xué)生建議借助于分析軟件進行計算,如Ansys、Creo、Adams、Recdyn等,其計算的目的是確定結(jié)構(gòu)主要零件的尺寸,同時還是要保證機器運動過程中的平穩(wěn)性與可靠性,為下一步的機構(gòu)設(shè)計打下基礎(chǔ)。在此階段里,許多學(xué)生甚至個別老師誤解地認(rèn)為設(shè)計就是計算,也就是要把包括結(jié)構(gòu)在內(nèi)的所有零部件的尺寸都計算出來,才能開始繪圖,其實這是錯誤的。計算是基礎(chǔ),有了基礎(chǔ)計算數(shù)據(jù),就可以開始繪制結(jié)構(gòu)圖,很多結(jié)構(gòu)和一些零件的尺寸是在繪圖的過程中去確定的。
2.4結(jié)構(gòu)設(shè)計
作為機械專業(yè)的畢業(yè)生,常見機械和機構(gòu)的設(shè)計與機械識圖和制圖的能力是最基本的要求,但由于繪圖過程相對比較繁瑣,需要一定的三維透視能力,學(xué)生們害怕畫圖已成為一種普遍現(xiàn)象。如果在此之前沒有進行充足的繪圖訓(xùn)練,所畫的機械圖紙問題較多,與正規(guī)圖紙的要求有很大差距。雖然此階段必要的計算已經(jīng)結(jié)束,但大部分學(xué)生對繪圖仍然感到茫然,無從下手。這個階段指導(dǎo)老師應(yīng)該在與學(xué)生共同分析結(jié)構(gòu)的特點、視圖的合理布置、標(biāo)準(zhǔn)件和外購件的選用、的選用以及安全措施的應(yīng)用等,重點指導(dǎo)結(jié)構(gòu)設(shè)計和圖紙的繪制。結(jié)構(gòu)設(shè)計一般從執(zhí)行機構(gòu)先繪出,然后,逐漸向其他部分展開,邊畫圖邊修改,直到完成整個裝配圖的繪制。相對于裝配圖的設(shè)計,零件圖的繪制設(shè)計、更多的要求是視圖的正確表達、尺寸及加工要求的準(zhǔn)確標(biāo)注、零件材質(zhì)的合適選擇、合理加工工藝性等。所以,零件圖要求的完整性和準(zhǔn)確性更高。大部分畢業(yè)生覺得零件圖好畫,但結(jié)果往往不令人滿意。有許多學(xué)生仍然還是畫了幾張在課程設(shè)計時的零件圖,比如傳動軸、齒輪、帶輪等,反應(yīng)出學(xué)生對零件設(shè)計工作的欠缺和不自信;也有一些同學(xué),先用三維軟件建立一個三維的模型,讓軟件自動生成二維的工程圖紙,又不加于修正,致使零件圖表達不完善,不能作為實際生產(chǎn)用圖紙。所以,在整個結(jié)構(gòu)設(shè)計階段,指導(dǎo)教師要不斷地檢查學(xué)生的進度情況,及時指出圖紙表達中的錯誤和不合理,避免設(shè)計出現(xiàn)重大的返工現(xiàn)象。
1.1題目類型個性化
首先由導(dǎo)師提出一個相對明確的整體方向,例如提出某一個園林景觀學(xué)中正在探討的理論方向或者設(shè)計風(fēng)格趨勢,作為引導(dǎo)學(xué)生探討的方向。教師在開始時講一個在這個方向上相關(guān)知識和內(nèi)容的講座,提供一個需要的知識結(jié)構(gòu)。學(xué)生經(jīng)過自己的研究收集資料,思考自己的畢業(yè)設(shè)計方向,提出選題傾向,與工作室導(dǎo)師討論,逐步確定自己的選題,使同學(xué)之間在相互比較和激發(fā)的基礎(chǔ)上,基本構(gòu)成整個工作室教學(xué)方向。
1.2題目內(nèi)容真實化
畢業(yè)設(shè)計題目內(nèi)容應(yīng)選擇真實的題目,地形圖、規(guī)劃意見書、任務(wù)書等基礎(chǔ)材料齊全,多為指導(dǎo)教師參與或熟悉的實際工程項目或設(shè)計院的一個真實項目,以“實戰(zhàn)”的氛圍感染學(xué)生,或者條件允許的情況下可以帶領(lǐng)學(xué)生參加項目踏勘、匯報、圖紙會審等一系列活動,使學(xué)生熟悉實際工程的操作程序,獲得較全面的“實戰(zhàn)”經(jīng)驗。
2.畢業(yè)設(shè)計的教學(xué)模式
2.1方法引導(dǎo)
傳統(tǒng)的看圖改圖,就事論事的教學(xué)方法無法在畢業(yè)設(shè)計階段調(diào)動學(xué)生的積極性。目前國際上盛行的建構(gòu)主義教學(xué)方法提供改變這種現(xiàn)象的理論基礎(chǔ)。在整個過程中學(xué)生以選題方向目前存在的問題為核心驅(qū)動力,導(dǎo)師只是作為一種廣義的學(xué)習(xí)環(huán)境,支持學(xué)習(xí)者的自主學(xué)習(xí),誘發(fā)學(xué)習(xí)者的問題并利用它們刺激學(xué)習(xí)活動。設(shè)計多種自主學(xué)習(xí)策略,強調(diào)發(fā)揮學(xué)習(xí)者在學(xué)習(xí)過程中的主動性和建構(gòu)性。由于建構(gòu)主義學(xué)習(xí)活動是以學(xué)習(xí)者為中心,而且是真實的,因而學(xué)習(xí)者就更具有興趣和動機,鼓勵學(xué)習(xí)者進行批判型思維,更易于形成個體的學(xué)習(xí)風(fēng)格。
2.2進度控制
畢業(yè)設(shè)計課程和以往設(shè)計課程的不同之處在于學(xué)生的時間和精力較分散。一些學(xué)生趁畢業(yè)設(shè)計階段外出求職擇業(yè),或者參加研究生、公務(wù)員等各類考試,這樣就會占用學(xué)生大量時間和精力,使得學(xué)生用于畢業(yè)設(shè)計的有效時間和投入減少,造成設(shè)計質(zhì)量下降。為了提高畢業(yè)設(shè)計的有效投入,可以在前期召集畢業(yè)生開動員大會,告知其畢業(yè)設(shè)計的目標(biāo)、任務(wù)及畢業(yè)設(shè)計中應(yīng)遵守的相關(guān)紀(jì)律,與學(xué)生溝通,對其畢業(yè)設(shè)計任務(wù)在時間上做好合理安排,避免沖突。除了這些常規(guī)做法之外,通過準(zhǔn)工作室制、分工分組、模擬實戰(zhàn)、商業(yè)伙伴對話、Outcome等方式,實施“拼合座位”、“準(zhǔn)工作制”等手法,突出設(shè)計過程的重要性,完成課程的進度,達到課程設(shè)置的科學(xué)性和成效性。這樣既保證了畢業(yè)設(shè)計的進度,又增強了學(xué)生的實踐性和創(chuàng)造性,有效提高了學(xué)生的就業(yè)能力。
2.3質(zhì)量控制
有效的過程控制是保證畢業(yè)設(shè)計良好效果的有力手段。針對園林專業(yè)畢業(yè)設(shè)計過程中常見的問題,結(jié)合以往的工作實踐和體會,筆者認(rèn)為可以從畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)的方式、內(nèi)容、時間等多方面著手,對畢業(yè)設(shè)計過程進行有效的質(zhì)量控制,從而保證和提高應(yīng)用型園林專業(yè)畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量。
2.3.1小組指導(dǎo)制
畢業(yè)設(shè)計的指導(dǎo),通常采用一個指導(dǎo)教師負責(zé)一個學(xué)生小組的方式。這種單一指導(dǎo)教師制有其容易組織的一面,但可能受教師個人的知識結(jié)構(gòu)、經(jīng)驗多寡等局限。所以應(yīng)打破這種“單一導(dǎo)師制”,而改行“小組指導(dǎo)制”,即由方案設(shè)計、植配、結(jié)構(gòu)、水電等專業(yè)教師或工程師組成一個指導(dǎo)小組,參照實際工程設(shè)計中的操作方式,為學(xué)生提供必要的指導(dǎo)。當(dāng)然,每個指導(dǎo)小組負責(zé)指導(dǎo)的學(xué)生人數(shù)可數(shù)倍于常規(guī)小組,相關(guān)工種的指導(dǎo)教師不必全程參與,只在相應(yīng)的設(shè)計階段加入即可。
2.3.2指導(dǎo)時間切實可行
在指導(dǎo)時間上,保證每周至少一次的固定指導(dǎo)時間,其他時間可通過網(wǎng)絡(luò)等方式在特定的時間接受學(xué)生的咨詢或接收學(xué)生傳過來的設(shè)計圖,提出修改意見并及時回復(fù)。同時,做好詳細的指導(dǎo)記錄,記錄每個學(xué)生的進度情況、遇到的問題、解決方法,以便對下次指導(dǎo)內(nèi)容做大致安排。
2.3.3階段性成果質(zhì)量控制
工作室制的畢業(yè)設(shè)計內(nèi)容包括建設(shè)過程的多項內(nèi)容,因此,對學(xué)生畢業(yè)設(shè)計的評價不能僅僅局限于設(shè)計本身,每一個過程的評價均應(yīng)有相應(yīng)的評價標(biāo)準(zhǔn),如尋求設(shè)計工程項目、協(xié)助甲方編制設(shè)計任務(wù)書、各個設(shè)計階段的建筑設(shè)計、與甲方的溝通協(xié)調(diào)、與其他工種的配合、方案匯報等。評審過程由導(dǎo)師和其他教師,以及從社會上聘請的專家們組成,進行互評。最后模擬甲方的評價,根據(jù)實際情況、按院(系)擬定的格式填寫相應(yīng)評價書,折成對應(yīng)的分值計入學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計成績。
3.展示模式
3.1展示定位
對于畢業(yè)設(shè)計的展示,不是所有的學(xué)校都會要求學(xué)生在答辯的同時進行集中的作品展示,而展示多數(shù)時候是為評審的方便而做的按照一定規(guī)格的陳列,構(gòu)不成一個具有特色的展覽。成果展示在不同的院校形式不一,沒有十分明確的模式。而將畢業(yè)創(chuàng)作展覽提高到與畢業(yè)答辯一樣的地位,鼓勵學(xué)生通過具有個性化的方式展覽自己的畢業(yè)創(chuàng)作作品,將極大地促進學(xué)生理解技術(shù)與藝術(shù)的關(guān)系,使得在師生教與學(xué)的關(guān)系中,逐步變換成用戶—設(shè)計管理者—設(shè)計師的角色。
畢業(yè)設(shè)計是學(xué)生從學(xué)校走上社會前重要的綜合性實踐環(huán)節(jié),也是將三年的所學(xué)知識綜合運用的過程,在這個過程中提高學(xué)生分析問題、解決問題和初步進行科學(xué)研究的能力,是提高綜合素質(zhì)的重要環(huán)節(jié),使得學(xué)生能夠盡快適應(yīng)工作崗位要求,具備良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)。很多畢業(yè)生對畢業(yè)設(shè)計的重要性缺少認(rèn)識,為了及格而完成。高職藝術(shù)院校的畢業(yè)設(shè)計通過率是比較高的,一般學(xué)生做了畢業(yè)設(shè)計且答辯情況正常,都讓通過,所以給往后的同學(xué)一個僥幸的心理,導(dǎo)致他們不重視畢業(yè)設(shè)計,應(yīng)付的心理做成的畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量比較差,不能體現(xiàn)學(xué)生的真實水平。
(二)缺乏合格的指導(dǎo)教師
室內(nèi)設(shè)計是當(dāng)前比較熱門的專業(yè),報考的同學(xué)比較多,很多高職院校一個班的學(xué)生人數(shù)很多,一個指導(dǎo)教師可能要指導(dǎo)30多個學(xué)生,指導(dǎo)老師工作量大,周期長,精力很有限,在指導(dǎo)過程中更多關(guān)注的是做的怎么樣了,進展到什么程度,能不完成畢業(yè)設(shè)計,不太注重學(xué)生的基礎(chǔ)知識、技能水平、專業(yè)興趣、就業(yè)方向等方面,不太在意培養(yǎng)效果等實質(zhì)內(nèi)容;答辯小組在最終答辯確定不予通過的學(xué)生名單時,都會尊重本班級指導(dǎo)老師的意見,一般情況下指導(dǎo)教師都會因為面子問題,盡量提高班級的答辯通過率,必然會使一部分不認(rèn)真對待畢業(yè)設(shè)計的同學(xué)混過去,這在一定程度上制約著畢業(yè)設(shè)計整體質(zhì)量的提高;部分教師的職稱結(jié)構(gòu)、實踐經(jīng)驗、教學(xué)經(jīng)驗、管理經(jīng)驗有限,很多高職院校對畢業(yè)班指導(dǎo)教師都有明確的要求,比如必須是副高職稱,必須有豐富的做實際項目的經(jīng)驗,但實際情況中,高學(xué)歷、高職稱和實戰(zhàn)經(jīng)驗豐富的教師所占比例很低,很多助教和講師都在指導(dǎo)畢業(yè)設(shè)計,指導(dǎo)教師的綜合素養(yǎng)直接影響著學(xué)生畢業(yè)設(shè)計的質(zhì)量。
(三)選題不規(guī)范
室內(nèi)設(shè)計專業(yè)畢業(yè)設(shè)計選題要具備一定的先進性、切實可行性,要符合人才培養(yǎng)的目標(biāo),要體現(xiàn)室內(nèi)設(shè)計專業(yè)的特點,達到綜合訓(xùn)練的目的。當(dāng)前,高職室內(nèi)設(shè)計專業(yè)的畢業(yè)設(shè)計選題很不規(guī)范,具體表現(xiàn)在:(1)缺乏可行性。指導(dǎo)教師直接將裝飾公司的項目作為畢業(yè)設(shè)計的課題,項目太大,不太適合做畢業(yè)設(shè)計。(2)缺乏創(chuàng)新性。一些年輕的指導(dǎo)教師由于經(jīng)驗缺乏,往往參照前幾屆的選題,很多選題被多屆同學(xué)選用過,過于陳舊。(3)學(xué)生自擬課題過于簡單,覆蓋的知識面窄,用到的技能不多,不符合人才培養(yǎng)的目標(biāo),達不到綜合訓(xùn)練的目的;課題范圍過大,泛泛而談,結(jié)構(gòu)松散,如“家居設(shè)計”、“辦公空間設(shè)計”,這些選題范圍大,反而顯得研究內(nèi)容比較空洞。
(四)缺乏過程管理和質(zhì)量監(jiān)控
高職院校對畢業(yè)設(shè)計制定了相關(guān)的管理制度,也有具體的實施細則,但在具體執(zhí)行時缺乏行之有效的管理辦法。當(dāng)前很多高職院校都實施二級教學(xué)管理,系部作為二級教學(xué)管理的實施者,在制定相應(yīng)的監(jiān)控制度時,沒有學(xué)習(xí)和研究學(xué)院的相關(guān)制度,不結(jié)合本系的具體情況,很難制定出可操作的畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量監(jiān)控制度。學(xué)生在校外頂崗實習(xí),特別是在外地的,系部和指導(dǎo)教師在管理上存在一定的難度,個別同學(xué)只在開題時跟老師見過一面,指導(dǎo)老師很難控制著一部分同學(xué)畢業(yè)設(shè)計的質(zhì)量。
二、提高室內(nèi)設(shè)計專業(yè)畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量的措施
(一)規(guī)范化管理選題,建立相應(yīng)的審核制度
高職室內(nèi)設(shè)計專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)是具備裝飾設(shè)計與施工、裝飾工程監(jiān)理與預(yù)決算等能力的高素質(zhì)技能型人才,畢業(yè)設(shè)計的選題要結(jié)合培養(yǎng)目標(biāo),課題的設(shè)置要顧及到專業(yè)特點、能力需求、實習(xí)崗位需求,難度、分量、綜合性要適當(dāng),與本科類的畢業(yè)設(shè)計要有區(qū)別。畢業(yè)設(shè)計選題要規(guī)范化管理,選題環(huán)節(jié)涉及到教師和學(xué)生的雙向選擇,指導(dǎo)教師可以結(jié)合自己的科研工作,將科研課題細化、拆分后作為學(xué)生的課題;很多室內(nèi)設(shè)計專業(yè)的教師都在家裝公司兼職,可以選擇難易適中、大小合適的實際項目作為備選課題,教師制定課題后,系部要進行審查控制,根據(jù)系部的畢業(yè)設(shè)計題庫,進行相似度的檢查,將過于陳舊的、缺少創(chuàng)新、脫離專業(yè)特點的課題進行調(diào)整,再反饋至教師,最后統(tǒng)一將課題發(fā)放給學(xué)生,經(jīng)過反復(fù)調(diào)整,最終確定課題、教師、學(xué)生之間的對應(yīng)關(guān)系。如果學(xué)生是自擬課題,擬定的課題一定要貼近自己的畢業(yè)實習(xí),與自己的專業(yè)緊密結(jié)合。
(二)建立全方位監(jiān)控制度,加強全程管理,做好初期檢查、中期檢查、后期管理
畢業(yè)設(shè)計是時間最長、工作量最大的一個環(huán)節(jié),要嚴(yán)格做好畢業(yè)設(shè)計開題、中期檢查、答辯的監(jiān)控工作。要加強指導(dǎo)教師的管理,建立具體的考核制度和任務(wù)制度,實行責(zé)任制,讓指導(dǎo)老師參與到畢業(yè)班的教學(xué)管理中來,明確畢業(yè)設(shè)計時間進度要求及前期、中期、后期匯報的時間,有效控制學(xué)生畢業(yè)設(shè)計的進度。(1)初期檢查。在畢業(yè)設(shè)計初期進行畢業(yè)資格審查,對掛科成績比較多的同學(xué),要勸其推遲答辯;對于已經(jīng)找到工作準(zhǔn)備上班的同學(xué),可由本人提出申請到工作單位做畢業(yè)設(shè)計,但必須是經(jīng)過指導(dǎo)教師、輔導(dǎo)員、系畢業(yè)設(shè)計領(lǐng)導(dǎo)小組、家長簽字同意后,才可批準(zhǔn)在工作單位做畢業(yè)設(shè)計,并且要提供本人詳細的畢業(yè)設(shè)計計劃,實習(xí)同學(xué)的畢業(yè)設(shè)計由單位師傅和學(xué)校老師共同指導(dǎo)。(2)中期檢查。畢業(yè)設(shè)計中期檢查分為班級自查、系部檢查、學(xué)院抽查三步驟。在班級自查這環(huán)節(jié)中,指導(dǎo)教師檢查每個同學(xué)的進展情況和實施效果,總結(jié)出在此過程中遇到的問題。
(三)建立指導(dǎo)教師團隊模式,增強師資力量,提高指導(dǎo)教師指導(dǎo)水平
指導(dǎo)教師的科研背景、實踐能力、教學(xué)經(jīng)驗、學(xué)術(shù)水平直接影響著學(xué)生畢業(yè)設(shè)計的質(zhì)量。采用教師團隊模式,可在一定程度上解決指導(dǎo)教師工作量過大的問題。可以聘請企業(yè)一線的工程技術(shù)人員、項目經(jīng)理、能工巧匠進入到教師團隊中,結(jié)合企業(yè)的實際項目,專兼職教師共同指導(dǎo),讓畢業(yè)設(shè)計融入到真實的生產(chǎn)環(huán)節(jié)中,學(xué)生結(jié)合崗位要求,提前參與到企業(yè)的生產(chǎn)和管理,學(xué)習(xí)解決實際工作問題,更快地適應(yīng)工作崗位。教師組團時要考慮到其職稱結(jié)構(gòu)、知識結(jié)構(gòu)、研究方向。企業(yè)兼職教師可以指導(dǎo)設(shè)計投標(biāo)、施工、材料、造價、施工等相關(guān)的內(nèi)容,校內(nèi)專任教師側(cè)重畢業(yè)設(shè)計規(guī)范化管理。專兼共同指導(dǎo)過程中取長補短,相互學(xué)習(xí),不僅有利于畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量的提高,也有利于校內(nèi)專職教師實踐能力的提高,增強師資力量。另外,每位教師指導(dǎo)的學(xué)生數(shù)要適當(dāng),才能保證有足夠的時間和精力對學(xué)生進行輔導(dǎo),保證每個環(huán)節(jié)順利進行。
二、基于“校企合作”高職藝術(shù)設(shè)計類專業(yè)畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量控制的基本對策
本人所在的高職院校,作為一所普通的地方高職院校,在畢業(yè)設(shè)計實施過程中,遇到的問題也是國內(nèi)其它一般高職院校藝術(shù)設(shè)計類專業(yè)存在的共性問題:畢業(yè)設(shè)計選題與社會企業(yè)設(shè)計項目匹配度低;具有實際工程經(jīng)驗、企業(yè)經(jīng)歷的指導(dǎo)教師偏少;教學(xué)條件滯后;過程管理難度增大,質(zhì)量控制亟待加強等。在缺乏“特事特辦”的國家示范院校專項建設(shè)資金的支持下,在缺乏“優(yōu)勢專業(yè)”、“示范專業(yè)”諸多“政策”“、人力”、“財力”優(yōu)勢點的支撐下,借助“校企合作”這種外力是一種可行的推廣模式。“工作室”教學(xué)模式已經(jīng)在本人所在院校專業(yè)群實施多年,在連續(xù)多年的實踐教學(xué)中,我們已引進了多家優(yōu)秀畢業(yè)生自己創(chuàng)業(yè)的公司入駐分院,學(xué)校給他們提供辦公場所,免去了他們在社會上的店面房租費用等,作為回報的是:這些企業(yè)的老總,要參與設(shè)計專業(yè)群的專業(yè)建設(shè)。在平時的專業(yè)實踐課程、綜合實訓(xùn)課程教學(xué)過程中,這些企業(yè)的老總也是設(shè)計各專業(yè)的“兼職教師”,學(xué)校也給予他們一定的課時津貼補助。另外,分院的部分設(shè)施也與入駐企業(yè)共享,如廣告制作與輸出設(shè)備、會議室、圖書資料室等。學(xué)校與企業(yè)在“雙贏”的前提下,達成了利益上的一致。在裝潢藝術(shù)設(shè)計、動漫設(shè)計與制作、多媒體技術(shù)等藝術(shù)設(shè)計類專業(yè)為期半年的畢業(yè)設(shè)計實施過程中,需要解決的問題涉及很多。我們緊緊抓住畢業(yè)設(shè)計環(huán)節(jié)中存在的主要問題,從用人單位對藝術(shù)設(shè)計類專業(yè)畢業(yè)生的實際能力需求出發(fā),在優(yōu)化畢業(yè)設(shè)計流程,精心建設(shè)畢業(yè)設(shè)計項目庫,引進設(shè)計單位一線評價標(biāo)準(zhǔn),重新量化畢業(yè)設(shè)計答辯評定的基礎(chǔ)上,提出了一種現(xiàn)階段適用一般地方高職院校藝術(shù)設(shè)計類專業(yè)“可行”“、有效”“、規(guī)范”的畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量控制的運行模式。
(一)畢業(yè)設(shè)計流程的優(yōu)化與監(jiān)控。
就是強化整個畢業(yè)設(shè)計各個過程環(huán)節(jié)的控制,構(gòu)建由分院、系(教研室)、合作設(shè)計企業(yè)組成的過程控制體系。對畢業(yè)設(shè)計的重要環(huán)節(jié),如選題、實踐指導(dǎo)、成績答辯等嚴(yán)格把關(guān)。一般而言,整個畢業(yè)設(shè)計過程可分成三個階段:前期階段包括畢業(yè)設(shè)計動員、選題申報、審核、公布設(shè)計課題庫、學(xué)生選題、下發(fā)畢業(yè)設(shè)計任務(wù)書、完成開通報告等。中期階段包括學(xué)生按計劃進行畢業(yè)設(shè)計各環(huán)節(jié)的設(shè)計任務(wù),包括設(shè)計進度及文本表格進度的控制。后期階段包括學(xué)生完成課題任務(wù),二級分院做好畢業(yè)教學(xué)環(huán)節(jié)的答辯資格審查、答辯和成績評定、總結(jié)評優(yōu)及資料歸檔等工作。無論是裝潢藝術(shù)設(shè)計專業(yè),還是動漫設(shè)計與制作、多媒體技術(shù)專業(yè),整個項目的過程可以概括為策劃、設(shè)計、制作、展示四個基本環(huán)節(jié),直接入駐分院的設(shè)計公司,是全天候開放式的平臺,方便學(xué)生預(yù)約校外兼職指導(dǎo)教師進行指導(dǎo),特別是在草圖方案繪制、確定最后方案等重要的階段節(jié)點,當(dāng)然這需要學(xué)校對兼職指導(dǎo)教師進行畢業(yè)設(shè)計輔導(dǎo)的管理進行彈性的調(diào)控,而不是簡單的“一周主動約見校外指導(dǎo)教師一次”的考核。而校內(nèi)的專職指導(dǎo)教師,更多的是整個設(shè)計過程時間節(jié)點的控制;后期展板制作與答辯準(zhǔn)備;表格文本的規(guī)范性書寫表達等方面的推進。整個畢業(yè)設(shè)計實施耗時長,加上學(xué)生在外實習(xí),管理難度大,因此其良好運轉(zhuǎn),離不開合理的系統(tǒng)化流程設(shè)置。作為畢業(yè)設(shè)計整個系統(tǒng)實施的基層部門,包括二級分院、系(教研室)主任、專業(yè)負責(zé)人、校內(nèi)及企業(yè)指導(dǎo)教師,除了學(xué)校層面制度的制定與考核,更需要“校企合作”模式下有分工、盡職責(zé)的投入,由此構(gòu)建扎實的畢業(yè)設(shè)計過程質(zhì)量控制體系,改變目前畢業(yè)設(shè)計大多面臨放羊式的松懈應(yīng)付。
(二)畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量控制點的落實。
具體包括:選題要求,如何設(shè)置有效、可行的畢業(yè)設(shè)計命題,篩選出與學(xué)生職業(yè)崗位的內(nèi)容、深度、強度貼近的項目;如何加強企業(yè)力量的導(dǎo)向,形成共識性的畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量評價標(biāo)準(zhǔn),在明確評分指標(biāo)的前提下,以定量的方式規(guī)范評審標(biāo)準(zhǔn),消除評分過程中自由度過大的問題等。
1.畢業(yè)設(shè)計選題
選題是畢業(yè)設(shè)計的首要環(huán)節(jié)。筆者之前在浙江省湖州、寧波、溫州等職業(yè)院校進行的調(diào)研顯示,常見的選題方式有:專業(yè)教師給出設(shè)計項目。這些項目均來自教師承接的真實社會項目,指導(dǎo)教師結(jié)合畢業(yè)設(shè)計要求和學(xué)生的實際情況給出一定數(shù)量的命題;二是學(xué)生結(jié)合自己的實習(xí)單位進行的選題;三是合作企業(yè)提供設(shè)計項目為載體的命題。畢業(yè)設(shè)計具體的選題方式,與各自院校二級分院開展的“校企合作”情況有直接的影響。整個分院營造的設(shè)計產(chǎn)業(yè)環(huán)境真實、運行良好,基于“校企合作”方式推進畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量控制更為有效。就筆者所在的地方高職院校,十一屆畢業(yè)生的社會積累,尤其是畢業(yè)生成功創(chuàng)業(yè)者越來越多,。在長期穩(wěn)定合作的機制下,專業(yè)教師與入駐企業(yè)及時進行互動,以畢業(yè)設(shè)計課題內(nèi)容與畢業(yè)生就業(yè)崗位的貼近度為評價標(biāo)準(zhǔn),共同建設(shè)畢業(yè)設(shè)計課題庫,選題保持一個基本的更新率,每年對其中的項目進行及時的更新,盡量控制與往屆重復(fù)的課題數(shù)量。教師在階段指導(dǎo)過程中,嚴(yán)禁將往屆畢業(yè)設(shè)計的成果作品借給學(xué)生參考,避免出現(xiàn)抄襲的現(xiàn)象。另外,用“信息化”方式建立符合用人單位實際質(zhì)量需求的畢業(yè)設(shè)計項目選題系統(tǒng)。在建設(shè)、更新畢業(yè)設(shè)計項目庫的基礎(chǔ)上,方便學(xué)生和教師在網(wǎng)上系統(tǒng)進行前期的課題預(yù)報與互選。
2.畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量評價
目前,高職院校藝術(shù)設(shè)計類專業(yè)畢業(yè)設(shè)計的質(zhì)量評價基本形式為:畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)教師負責(zé)過程考核、畢業(yè)設(shè)計答辯小組負責(zé)答辯考核,答辯完成后進行校內(nèi)畢業(yè)設(shè)計作品匯報展。筆者在浙江省三地市高職院校的調(diào)研中發(fā)現(xiàn),目前存在的普遍性問題有三:一是以校內(nèi)專業(yè)教師的評價為主,設(shè)計企業(yè)設(shè)計師參與的社會評價少,系統(tǒng)的開放性不夠;二是藝術(shù)設(shè)計類專業(yè)特有的,有別于傳統(tǒng)文科或理科的畢業(yè)實踐評價標(biāo)準(zhǔn)還沒有建立與運行。浙江省所有的高職高專專業(yè)畢業(yè)實踐評價標(biāo)準(zhǔn)參照的是省級教育行政單位制定的《高職高專畢業(yè)綜合實踐評價標(biāo)準(zhǔn)》,這個文理科并用的任務(wù)評價、成果評價模式,很難適用于藝術(shù)設(shè)計類專業(yè)以社會真實設(shè)計項目為表現(xiàn)形式的命題實踐。三是考核和評價形式大于內(nèi)容。教師投入大量的時間應(yīng)付檢查學(xué)生畢業(yè)設(shè)計的表格填寫,文本規(guī)范性蓋過設(shè)計內(nèi)容。除了前期書面文本的逐一溝通修改外,后期所有畢業(yè)設(shè)計文檔要上傳到畢業(yè)設(shè)計網(wǎng)上系統(tǒng),教師需要在一定時間節(jié)點內(nèi)做出學(xué)生畢業(yè)設(shè)計網(wǎng)上各項內(nèi)容的評價和考核輸入。在“校企合作”長期穩(wěn)定的機制下,在用人單位實際需求的驅(qū)動下,對傳統(tǒng)畢業(yè)設(shè)計的運作策略、教學(xué)組織、評估方式等要素進行變革和創(chuàng)新。在開放性的原則下,引進設(shè)計企業(yè)的評價力量。二級分院的專業(yè)負責(zé)人、專業(yè)教師協(xié)同設(shè)計公司的一線設(shè)計師,共同制定并執(zhí)行校企共識的藝術(shù)設(shè)計類專業(yè)畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量評判標(biāo)準(zhǔn),以“定量法”制定藝術(shù)設(shè)計專業(yè)畢業(yè)設(shè)計評判標(biāo)準(zhǔn)。將設(shè)計企業(yè)的用人需求融入畢業(yè)設(shè)計的各個環(huán)節(jié),從而對高職院校藝術(shù)設(shè)計類專業(yè)畢業(yè)設(shè)計的實施進行有效的調(diào)控。
1.1.1管理文件齊全,但執(zhí)行過程存在問題。我校重視畢業(yè)設(shè)計有關(guān)教學(xué)文件的制定和管理,對畢業(yè)設(shè)計制定了較全面的管理辦法,從組織領(lǐng)導(dǎo),指導(dǎo)教師,選題原則,過程管理及檢查指導(dǎo),答辯,成績評定等方面都有相關(guān)的管理辦法。并在《榆林學(xué)院本科畢業(yè)設(shè)計(論文)工作指導(dǎo)手冊》中提供了設(shè)計說明書的寫作規(guī)范及具體格式要求,但在執(zhí)行過程中出現(xiàn)了一些問題。比如學(xué)校負責(zé)檢查畢業(yè)設(shè)計的教師不全是專業(yè)教師,他們往往不能發(fā)現(xiàn)專業(yè)上的問題,而主要檢查設(shè)計說明書的格式問題,這使得指導(dǎo)教師們把大量的時間花費在了格式審查上,對設(shè)計內(nèi)容的指導(dǎo)時間相對減少。
1.1.2防抄襲軟件的引入,并不適用于給排水專業(yè)畢業(yè)設(shè)計。學(xué)校為了杜絕畢業(yè)設(shè)計(論文)的抄襲現(xiàn)象,特引入了防抄襲軟件。但對于給排水工程專業(yè)專業(yè)的畢業(yè)設(shè)計,主要成果是圖紙,防抄襲軟件不能檢測,所以只能檢測設(shè)計說明書。而設(shè)計說明書中的計算方法、設(shè)計步驟大都來源于課本和規(guī)范,重合度很高。為了順利通過學(xué)校的重合率檢測,在畢業(yè)設(shè)計后期,學(xué)生們不是忙于修改圖紙,而是把大量的精力放在了降低設(shè)計說明書的重合率上,有的甚至隨意修改設(shè)計說明書,這已違背了引入防抄襲軟件的初衷。
1.2指導(dǎo)教師存在的問題
1.2.1部分指導(dǎo)教師缺乏實踐經(jīng)驗。我校給排水專業(yè)以青年教師為主,大部分教師畢業(yè)后直接任教,雖然理論知識豐富,但缺乏實踐經(jīng)驗,甚至沒有進行過真正的工程設(shè)計。對現(xiàn)行規(guī)范研究不夠深入,近幾年規(guī)范變動較大,哪里作了哪些修改,并沒有作調(diào)查研究。這使得在畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)過程中出現(xiàn)了很多問題。
1.2.2部分指導(dǎo)教師投入精力不足。由于學(xué)校的教學(xué)工作任務(wù)比較繁重,大部分專業(yè)教師在指導(dǎo)畢業(yè)設(shè)計的同時,還承擔(dān)其它教學(xué)任務(wù),無法在畢業(yè)設(shè)計中時刻監(jiān)督學(xué)生,只能做不定期的檢查與指導(dǎo),一些問題可能得不到及時解決。并且每位指導(dǎo)教師指導(dǎo)學(xué)生的數(shù)量較多,對學(xué)生畢業(yè)設(shè)計的指導(dǎo)很難做到全面兼顧,難以確保整個專業(yè)畢業(yè)設(shè)計的質(zhì)量。
1.2.3成績評定過于寬松。由于畢業(yè)設(shè)計是學(xué)生畢業(yè)前的最后一個環(huán)節(jié),是學(xué)生在大學(xué)階段學(xué)習(xí)、實踐成果的全面總結(jié)。所以無論讀研,還是工作,都對學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計成績有較高的要求。指導(dǎo)教師對畢業(yè)設(shè)計的成績評定標(biāo)準(zhǔn)也因此而相對放寬,近幾屆畢業(yè)生中也從未出現(xiàn)因畢業(yè)設(shè)計成績不及格而不能按時畢業(yè)的情況,以至于使學(xué)生對畢業(yè)設(shè)計的重視程度相對降低。
1.3學(xué)生自身存在的問題
1.3.1時間投入不足。畢業(yè)設(shè)計安排在大四最后一個學(xué)期進行,而這個時期恰好是學(xué)生找工作的重要時期,學(xué)生的擇業(yè)與畢業(yè)設(shè)計在時間上發(fā)生沖突,導(dǎo)致部分學(xué)生忙于應(yīng)聘不按時回校,不能把足夠的時間和精力放在畢業(yè)設(shè)計上,這已嚴(yán)重影響了畢業(yè)設(shè)計的質(zhì)量。
1.3.2重視程度不夠。學(xué)生們知道,一般情況下畢業(yè)設(shè)計成績都在及格以上,所以部分同學(xué)只是簡單套用課本和規(guī)范中的計算步驟,以完成設(shè)計為目的。并不深究設(shè)計方案是否合理可行,設(shè)計成果是否能夠應(yīng)用,使得畢業(yè)設(shè)計與工程實踐嚴(yán)重脫離。
1.3.3前期基礎(chǔ)不夠扎實。部分學(xué)生前期專業(yè)課程學(xué)習(xí)不夠認(rèn)真,基礎(chǔ)理論知識薄弱;課程設(shè)計敷衍了事,以完成為目的,并不深究設(shè)計內(nèi)容;畢業(yè)實習(xí)只是簡單“走過場”,并未意識到畢業(yè)實習(xí)與畢業(yè)設(shè)計息息相關(guān),這些都使后繼的畢業(yè)設(shè)計不能順利進行。
2提高給排水工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量的改革措施
2.1注重過程管理,提高教師和學(xué)生的積極性
在畢業(yè)設(shè)計過程中,應(yīng)繼續(xù)加強指導(dǎo)教師對學(xué)生的指導(dǎo)與督促,并適當(dāng)輔以學(xué)校的檢查,高效地完成畢業(yè)設(shè)計任務(wù)。防抄襲軟件的引入,不適用于給排水等以圖紙為主要設(shè)計成果的專業(yè)。給排水專業(yè)的圖紙是否為學(xué)生獨立完成,只能靠專業(yè)教師評定。而其設(shè)計說明書中引用課本和規(guī)范部分不能隨意更改,學(xué)校在進行重復(fù)率檢測時可適當(dāng)放寬要求。
2.2堅持“請進來、走出去”,保障畢業(yè)設(shè)計的質(zhì)量
在畢業(yè)設(shè)計過程中,積極邀請設(shè)計院的工程師來我校開辦講座,并對學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計進行指導(dǎo),以進一步提高學(xué)生的實踐能力和設(shè)計水平。同時,鼓勵青年教師利用課余時間走進企業(yè),學(xué)習(xí)工程實踐經(jīng)驗,提高自身實踐能力,從而提高畢業(yè)設(shè)計的指導(dǎo)水平。
2.3提前安排畢業(yè)設(shè)計,加強學(xué)生的重視程度
為了在大四最后一個學(xué)期順利完成畢業(yè)設(shè)計,我們在第七學(xué)期提前就把畢業(yè)設(shè)計的任務(wù)下達,讓學(xué)生可以提前到實際工程中去考察,讓學(xué)生有充足的時間準(zhǔn)備畢業(yè)設(shè)計。指導(dǎo)教師嚴(yán)格把握畢業(yè)設(shè)計的進度,一旦進度滯后,通知該生的畢業(yè)設(shè)計成績相應(yīng)降低一個等級,從而提高學(xué)生畢業(yè)設(shè)計的緊迫感。消滅學(xué)生畢業(yè)設(shè)計100%及格率的思想,加強學(xué)生對畢業(yè)設(shè)計的重視程度,以保證畢業(yè)設(shè)計的質(zhì)量和效果。
2.4精心準(zhǔn)備畢業(yè)實習(xí),使畢業(yè)設(shè)計事半功倍
畢業(yè)實習(xí)與畢業(yè)設(shè)計息息相關(guān),畢業(yè)實習(xí)質(zhì)量的好壞,將直接影響到后繼的畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量。我們應(yīng)對畢業(yè)實習(xí)做好充分的準(zhǔn)備,讓學(xué)生在畢業(yè)實習(xí)中充分了解自己的設(shè)計內(nèi)容,使畢業(yè)實習(xí)與畢業(yè)設(shè)計緊密聯(lián)系起來,充分發(fā)揮畢業(yè)實習(xí)的作用。
2.5建立校企合作機制,實施開放型畢業(yè)設(shè)計
鼓勵學(xué)生到設(shè)計部門或相關(guān)企業(yè)做畢業(yè)設(shè)計。讓學(xué)生走出校門,進入生產(chǎn)第一線,真正實現(xiàn)畢業(yè)設(shè)計與工程實踐的有機結(jié)合,做到真題真做,從而提高學(xué)生的實踐能力,為學(xué)生今后走向工作崗位奠定基礎(chǔ)。并且一些單位可能就是學(xué)生將來的就業(yè)單位,這種方式不僅在一定程度上解決了擇業(yè)與畢業(yè)設(shè)計時間上的沖突問題,還提高了專業(yè)就業(yè)率。