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淺談體制改革下公路部門的人力資源管理
朱鵬 衢州市公路管理局
關鍵詞：人力資源管理 基礎設施 體制改革 優化策略 全面深化改革
摘要：現階段我國正處于全面深化改革的攻堅階段,公路作為交通的基礎設施與人民生活直接相關,而公路部門的人力資源管理又直接關系著公路的發展速度和方向,對于公路事業的發展至關重要。因此,本著促進公路朝著更好方向發展的目標,本文將圍繞為什么要對公路部門中人力資源管理進行改革、公路部門人力資源管理改革中存在什么難題兩個問題進行分析和論述,并在此基礎上有針對性地提出促進公路部門人力資源管理的優化策略,以期對促進我國公路部門人力資源管理有所助益。
人才資源開發雜志要求:
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{2}選題新穎，數據可靠，論點鮮明，層次清楚，文字簡練。
{3}百分數和幾分之幾，一律使用“%”和“x/x”，而不用“百分之五十”、 “四分之一”。另x% - x%不能省略成x- x%。
{4}引言：概述與本文立題相關的有關報道及當前存在的問題，重點說明本研究的理論依據、研究思路、實驗基礎及國內外現狀，闡述本文的目的，簡述立題調研、文獻分析，以及查閱方法、結論等。
{5}如系國家、省部級重大科技攻關項目或有創新性的科研成果論文，亦請在介紹信中說明。
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